Alternance de 1 an | De septembre 2024 à aoøt 2025 | Paris | Master 1 or 2

Le Consumer and Market Insights (CMI) est au cœur de notre stratégie. Notre mission ? Offrir la meilleure qualité de produits, de services et d’expériences en fonction de nos consommateurs et de nos marchés.

En postulant à cette offre, vous aurez la chance de travailler pour l’une de nos quatre divisions ou pour notre entité corporate.

Vous évoluerez dans un environnement compétitif et dynamique, contribuant au succès de nos marques sur le marché de la beauté et des cosmétiques.

1 AN POUR VOUS IMMERGER DANS L’UNIVERS PASSIONNANT DU CMI CHEZ L’ORÉAL… MAIS QU’EST-CE QUE CELA SIGNIFIE CONCRETEMENT ?

Vous trouverez ci-dessous les principales missions que L’Oréal peut vous proposer, sachant qu’il vous appartient également de donner à vos missions votre touche personnelle.

Le Consumer Insights fait référence à la compréhension du comportement, des besoins, des préférences et des motivations des consommateurs. Cela implique de collecter des données et d’analyser les attitudes, les opinions et les comportements des consommateurs afin d’acquérir une compréhension approfondie de leurs besoins et de leurs désirs. La Connaissance du Consommateur aide les entreprises à prendre des décisions éclairées en matière de développement de produits, de stratégies marketing et d’expérience client.

QUE RECHERCHONS-NOUS ?

Un étudiant en Master - Pas de marge de négociation sur ce point ! Capable de fournir une convention d’alternance de 1 an délivrée par votre école - pas de négociation non plus !

Parlant couramment anglais ou français

Orienté.e vers les autres . Vous n’avez pas peur des nouvelles façons de faire ou des idées (parfois folles) des autres. Ici, nous chérissons et célébrons la diversité, vous vous sentirez donc comme chez vous, qui que vous soyez.

Respectueux.se , vous traitez tout le monde de la même manière, quelle que soit sa fonction.

Volonté de s’approprier la direction stratégique tout en conservant une passion pour le terrain.

Un esprit critique avec de fortes capacités de décision.

⏰ NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT SE DÉROULE EN DEUX ÉTAPES, NI PLUS, NI MOINS.

Dans un premier temps, notre équipe de recrutement étudiera toutes les candidatures - et si votre CV est sélectionné, vous serez invité à un Entretien Exploratoire de Recrutement.

Le recruteur que vous rencontrerez apprendra à mieux vous connaître afin d’identifier le métier, la division, la marque et enfin la mission dans laquelle vous serez le plus à même d’exprimer votre plein potentiel.

Enfin, vous aurez un Entretien Métier avec votre ou vos futurs managers potentiels. À ce stade, votre recruteur vous aidera à préparer cet entretien final !

DERNIER POINT, MAIS NON DES MOINDRES, EN REJOIGNANT L’ORÉAL, VOUS BÉNÉFICIEREZ DE PLUSIEURS AVANTAGES :

• Salaire : selon les grilles en vigueur
• 60% des frais de transport pris en charge par L’Oréal
• 25 jours de congés + 1 jour de télétravail par semaine
• Accès VIP à la boutique en ligne interne de L’Oréal pour acheter des produits à prix réduits
• Accès aux services de L’Oréal pour les collaborateurs de votre campus
• Un processus de développement sur mesure vous guidant vers un poste en CDI au sein du Groupe. A noter que ~70% de nos postes d’entrée de gamme sont pourvus par d’anciens stagiaires/apprentis !