Chez Hublo, nous sommes convaincu.es que le digital et la tech représentent la pierre angulaire pour révolutionner le secteur de la santé. Notre vision, c’est de permettre aux établissements de santé de redevenir des lieux épanouissants et de libérer du temps aux soignants afin qu’ils puissent se recentrer sur leur mission première : sauver des vies. Pour réaliser cette vision, notre priorité est de répondre au besoin pressant des établissements de santé de recrutement et de maintient des effectifs adéquats.

C’est pourquoi nous avons développé une plateforme digitale qui leur est dédiée, désormais déployée dans 4000+ établissements de santé et utilisée par 1 000 000+ professionnels de santé. Fin 2021, nous avons levé 22M€ pour devenir la première solution SaaS RH pour la santé en Europe.

Avec +200 collaborateurs aujourd’hui à Paris, l’équipe Hublo ne cesse de s’agrandir. Tu veux nous aider à améliorer le système de santé ? Postule aujourd’hui !

Rattaché(e) à Inès, Senior Content Manager, tu joueras un rôle clé dans la stratégie de contenu en traduisant notre vision en messages percutants. 

Tu analyseras nos audiences, structureras une communication adaptée aux soignants et veilleras à l’impact réel de chaque contenu sur notre visibilité et notre business.

Tes missions : Connaître, Créer, Mesurer

1️⃣. Connaître :

• Nos persona sur le bout des doigts : leurs attentes, leurs peurs et leurs motivations

• La communication B2B, la communication B2C et créer ensemble la communication BtoS (pour soignants)

2️⃣. Créer :

• La communication BtoS (pour soignants)

• Des contenus sur les 3 piliers éditoriaux de Hublo : expertise, proximité et amabilité

• Des contenus qui nous rendent fiers : nous, nos collègues et tous nos utilisateurs.

• Des contenus de qualité, adaptables sur tous les réseaux sociaux

3️⃣. Mesurer :

• On sait pourquoi on fait chaque contenu

• On mesure les résultats côté visibilité, conversion…

• On mesure l’impact final sur le business.

Tes outcomes : 

• Revoir et entretenir notre site internet (webflow) avec un positionnement clair, un parcours personnalisable et des contenus accessibles.

• Créer des posts (écriture + visuels). Beaucoup de posts.

• Lancer Hublo sur Tiktok (être un.e pro du montage)

• Animer et engager la communauté Hublo (40K membres) sur Facebook et Instagram : créer et entretenir l’échange

• Créer un réseau d’influenceurs soignants

• Etre en gestion de projet sur diverses initiatives à venir (podcast, événements…)

Ce que nous recherchons :

• Tu as déjà créé des contenus récurrents pour les réseaux sociaux qui ont eu leur petit succès.

• Tu sais adapter un message à différentes audiences (B2B, B2C, BtoS) et formats (posts, vidéos, articles, newsletters…).

• Tu maîtrises les outils de création de contenu (montage vidéo, design, programmation sur les réseaux).

• Tu es à l’aise avec l’animation de communauté et sais engager une audience sur le long terme.

• Tu as une approche data-driven : tu analyses l’impact de tes contenus et optimises en continu.

• Tu es créatif(ve), autonome et force de proposition pour tester de nouveaux formats et approches.

L’expérience que nous offrons

• 🎯 Mission à impact : notre mission d’améliorer le système de santé t’offre la possibilité d’une carrière à impact.

• 👣 Évolution professionnelle : une structure dynamique à taille humaine qui valorise l’initiative et l’engagement.

• 🌱 Environnement de travail responsable : nous sommes en cours d’obtention de la certification B-Corp reconnaissant notre engagement à réduire notre empreinte carbone.

• 🗼 Lieux dynamiques : notre bureau dynamique de la rue de Paradis offre un cadre inspirant. 

• 🏡 Politique de travail : 1 à 2 jours de télétravail par semaine

• 🤲 Un onboarding solide : un programme complet qui te guide tout au long de tes premières semaines chez Hublo.

• 💪 Cohésion d’équipe : crée des liens solides avec tes collègues grâce à des événements d’équipe réguliers et à un séminaire annuel, garantissant un environnement de travail connecté et collaboratif.

Nous nous soucions également de ton bien-être avec des avantages tangibles :

• 🥗 Une Swile Card : te donnant accès à 11 €/jour en titres-restaurant, pris en charge à 50 % par l’entreprise 🍱

• 🏋️‍♂️ Accès à une variété d’activités sportives grâce à notre partenaire Gymlib🤸🏼🏋🏻

• 🚲 Forfait Mobilités Durables: donnant accès à 520€/annuel pour ton navigo, ton vélo, ton veligo, etc.

• Phone Screen avec Lucille, Talent Acquisition Specialist (30min)

• Manager Interview avec Inès, Senior Content Manager (1h)

• Case Study avec Inès et Salomé, Product Marketing Manager (1h)

• Cultural add avec Céline, CMO (1h)

Hublo s’engage à créer un environnement inclusif pour tous les individus, quels que soient leur origine ethnique, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur âge, leur situation de handicap ou leur origine. Au cours de notre processus de recrutement et en interne, nous favorisons l’égalité des chances et célébrons la diversité.

Nous savons que postuler à un nouvel emploi peut être à la fois excitant et intimidant, mais ne t’inquiète pas, nous le savons et en tenons compte dans notre accompagnement candidat. Notre équipe de recrutement sera présente à chaque étape du processus.