Community manager

Résumé du poste
CDI
Boulogne-Billancourt
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Gestion des réseaux sociaux
Stratégie des réseaux sociaux
Marketing des réseaux sociaux
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Contexte : 
Dans un contexte d’accélération de la transformation digitale de nos activités et d’une forte ambition business et de prise de parts de marché, nous renforçons notre équipe Digital.
Missions : 
Rattaché(e) au Responsable Contenus digitaux, vos missions sont notamment :

Planifier et mettre en oeuvre la stratégie définie sur les réseaux sociaux, production de contenus et animation, pour renforcer la présence de nos marques.
Gérer le Community Management de nos réseaux sociaux et forums pour favoriser l’engagement et la croissance des communautés sur toutes les plateformes en produisant des contenus créatifs et engageants,
Développer le User Generated Content pour développer la communauté et accroitre notre couverture
Mesurer et réaliser des reporting de performance, audience, reach, monétisation, et préconiser les plans d’actions.
Détecter les opportunités de développement de la monétisation de nos réseaux sociaux

Attendus : 

Développer et mettre en oeuvre une stratégie de médias sociaux alignée sur les objectifs de l’entreprise.
Créer, programmer et optimiser nos contenus sur plusieurs plateformes : Facebook, Instagram, Pinterest, TikTok, Youtube en assurant une veille constante des trends et évolutions des plateformes.
Assurer une diffusion rythmée de contenus actualisés ou d’actualités qui répondent aux attentes de notre audience ;
Choisir le meilleur format adapté au contenu à diffuser (partage d’articles, vidéos, infographies et d’autres formats multimédias…) 
Surveiller, modérer et répondre aux commentaires et messages des abonnés pour favoriser une communauté active et engagée en respectant le ton et les positions de nos marques.
Analyser les performances des contenus publiés et adapter les stratégies en fonction des analyses et retours reçus.
Collaborer étroitement avec les équipes rédaction, marketing et les autres services pour assurer une communication cohérente et efficace.
Être force de proposition pour développer la présence de la marque sur les réseaux sociaux.
Développer une stratégie de User Generated Content qui favorisent l’interaction et transforme nos abonnés en contributeurs.


Profil recherché

Nos exigences :  

Vous êtes engagés, bienveillant avec vos collègues, la performance de votre activité vous anime, votre humilité vous permet d’apprendre et évoluer au quotidien
Détenteur d’un diplôme universitaire en marketing, communication, journalisme ou domaine connexe. 

o   Expérience d’au moins 2 années  en community management avec des réussites avérées.

Votre écriture est sans faille, vous avez une excellente maîtrise du français.
Vous maitrisez les outils de publication des réseaux sociaux.
Vous avez un esprit de synthèse et analytique vous permettant d’évaluer la performance de vos publications
Vous communiquez avec aisance avec tous types de profils qu’ils soient internes ou externes à l’entreprise, vous faites preuve d’esprit d’équipe
Vous savez vous adapter aux audiences et thématiques liées à nos marques
Créativité, proactivité et passion pour les médias sociaux et les tendances numériques.
Si vous avez une fibre pour le jardinage ou le bricolage c’est un +

Nous rejoindre, c’est intégrer une entreprise à taille humaine qui fait partie d’un grand Groupe : schéma décisionnel court et proximité avec la Direction.

Et bénéficier de:

Une politique de télétravail hybride avec 2 jours de télétravail par semaine
Un restaurant d’entreprise subventionné
La prise en charge des frais de transport à 50% ou un forfait mobilité pour les personnes se déplaçant à vélo
Une mutuelle avec une subvention de l’entreprise
Une conciergerie à tarif négocié (Pressing, cordonnier, etc…)

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réseaux sociaux et médias communautaires”.

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