Grâce à Dargaud, Le Lombard, Kana, Dupuis et Urban Comics, le groupe Média Participations est le leader incontesté de la bande dessinée en Europe.
Tes missions :
Tu intégreras la Direction des Relations Humaines composée de 16 personnes et plus précisément le pôle Talents, Développement et Innovation RH.
Tes missions par ordre de priorité : 
-      Mise à jour et réflexion autour du référentiel de compétences : 
o   Élaborer les fiches de poste métier de l’ensemble du groupe, en lien avec les équipes RH ;
o   Mettre à jour le référentiel de compétences à partir de ces fiches, afin de mieux cartographier les compétences clés de l’entreprise ;
o   Mettre à jour Le référentiel au sein de notre module Entretien de développement. 
-      Accompagnement de la chargée des relations Ecoles : 
o   Accompagner la chargée de développement RH dans le recrutement des alternants et stagiaires du groupe ;
o   Gérer les dossiers alternance, de la sélection des candidats à la signature des contrats et conventions de formation ;
o   Assurer le suivi administratif des alternants, en lien avec les organismes de formation. 
-      Divers : 
o   Participer à l’organisation des événements pour promouvoir la marque employeur du groupe.
Ton profil : 
Idéalement de formation Master 1 ou 2 en ressources humaines, tu es à la recherche d’un stage orienté développement RH à partir de février 2025, te permettant d’acquérir des connaissances et des compétences en gestion des compétences et en formation. 
-      Tu as une aisance relationnelle et un bon esprit d’équipe. 
-      Tu possèdes de bonnes capacités rédactionnelles et une grande aisance à l’oral.
-      Curieux(se), autonome et réactif(ve), tu es de nature rigoureuse et organisée.
-      Tu maîtrises le pack office et es à l’aise avec les outils digitaux (SIRH).
-      Tu recherches une équipe joviale, soudée et dynamique ainsi qu’un cadre de travail propice au développement. 

De formation master 1 ou 2 en ressources humaines, tu es à la recherche d’un stage orienté dans le développement RH à partir de février 2025 te permettant d’acquérir des connaissances et des compétences en formation.
Tu as une aisance relationnelle et un bon esprit d’équipe.
Tu possèdes de bonnes capacités rédactionnelles et une grande aisance à l’oral.
Tu fais preuve de curiosité, d’autonomie et de réactivité.
Tu es de nature rigoureuse et organisée.
Tu maîtrises le pack office et es à l’aise avec les outils digitaux (SIRH)
Tu recherches une équipe joviale, soudée et dynamique ainsi qu’un cadre de travail propice au développement.