OLIVER France renforce son équipe pour l’un de ses clients, une grande enseigne de fast-food très active sur les réseaux sociaux. Le Motion Designer aura en charge la création et la production de contenus animés, du brief jusqu’au rendu. Il/Elle travaillera en collaboration avec un autre Motion Designer, sous la responsabilité des Directeurs Artistiques dédiés au compte et en lien direct avec les clients.

Les missions sont les suivantes :

• Concevoir et développer du contenu animé (80%) et fixe conforme aux besoins de la marque sur une grande variété de formats : reels et posts Instagram, Snapchat, DOOH, digital, in-store, etc.

• Prendre en charge l’ensemble des étapes : brief, conception, storyboards… jusqu’à la réalisation finale

• Présenter et défendre ses idées auprès du client et des équipes internes

• Collaborer avec les responsables de la marque, les Directeurs Artistiques de l’agence et les partenaires externes (rédacteurs, producteurs, agences)

• S’assurer du respect et de la cohérence de l’identité de marque

• Assurer la livraison de fichiers finaux conformes aux spécificités techniques

• Suivre les tendances graphiques et les tendances pop culture / social media

• 3 ans d’expérience minimum dans un rôle similaire, dans un environnement créatif 

• Maîtrise de la suite Adobe, en particulier After Effects 

• Capacités de conceptualisation  

• Expertise en animation 2D : typographie, transitions, personnages, objets, etc.  

• Grande sensibilité aux idées et à la pop culture 

• Capacité à travailler en équipe : positif, collaboratif, sociable, à l’écoute  

• Capacité à travailler aux côtés d’un client : écoute, force de proposition, diplomatie 

• Intérêt pour le secteur de la food

Chez OLIVER, nous cherchons des talents qui :

• Montrent un réel intérêt pour les idées et toutes les technologies qui permettent de les faire vivre

• Croient en un modèle “in-housing” révolutionnaire, qui bouscule et fait avancer l’industrie créative

• S’épanouiront dans un modèle hybride, permettant de travailler au plus près des marques et dans une culture d’agence créative

• Ont envie d’évoluer dans une culture internationale, avec une bonne maîtrise de la langue anglaise

• Un premier échange RH avec Erell (People Partner)

• Un entretien avec le Management d’OLIVER puis un Directeur Artistique

• Un entretien avec l’équipe client, dans leurs locaux

• Une prise de référence