Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement en CDI.

Vos missions seront multiples :

• Compréhension des postes à pourvoir auprès des Business Managers ;

• Mise en place de la stratégie de recrutement appropriée avec notre Responsable Recrutement (annonce, vivier, sourcing, cooptation, etc.) ;

• Sourcing des candidats potentiels via les jobboards et les réseaux sociaux ;

• Pré-qualification téléphonique et prise de rendez-vous ;

• Réalisation des entretiens RH ;

• Rédaction des compte-rendus d’entretien ;

• Elaboration de dossiers de compétences techniques ;

• Création et animation de son vivier de candidats ;

• Reporting d’activité ;

• Participation au développement de la marque employeur de la société : communication sur les réseaux sociaux, participation aux événements, etc.

Pour intégrer OneSide, il faudra remplir les critères suivants :

• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5, idéalement d’une Ecole de Commerce ou Master RH et justifiez d’une première expérience significative en recrutement ;

• Vous êtes tenace, dynamique, et curieux/se ;

• Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ?

N’hésitez plus, et rejoignez-nous !

• Un premier entretien avec la Responsable Recrutement France

• Un deuxième entretien avec la DRH

• Un dernier entretien avec le Directeur Commercial