Responsable Adjoint multitechnique | CDI | H/F

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Développement de produits
Santé et bien-être des animaux
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un/une responsable adjoint multitechnique en charge de la maintenance multi-technique et des prestations annexes pour notre siège social.

Basé(e) au sein de notre siège social de Neuilly sur Seine, vous serez intégré(e) à la Direction Environnement de Travail et rattaché(e) à la Responsable Technique. Vous aurez la responsabilité de la maintenance des équipements et espaces dédiés à recevoir nos clients/prospects/collaborateurs et concourrez au quotidien au développement de l'image 5 étoiles que nous souhaitons renvoyer à nos visiteurs.

Notre siège et site principal situé à Neuilly-sur-Seine, 4500 collaborateurs, 24500m ²

Ce que vous pouvez attendre de nous :

  • Pilotage de la maintenance multi-technique (parties privatives) :

    • Rédaction des cahiers des charges de prestations, passation des appels d'offres et gestion opérationnelle des contrats pendant leur exécution

    • Animation des comités de pilotage et de l'ensemble des réunions durant la vie du contrat

    • Passation des commandes et vérification/analyse de la facturation.

    • Suivi des consommations énergétiques

  • Suivi réglementaire (Périmètre France)

    • Mise en application des différentes réglementations dont le décret tertiaire

    • Proactivité sur la performance thermique du bâtiment

    • Préconisation et plan d'action dans le cadre de certification sur nos bâtiments, par exemple bail vert

  • Pilotage des prestations liées à l'Environnement de Travail telles que :

    • Les copieurs

    • Le service courrier

    • Les dispositifs de lutte contre l'incendie

    • La logistique des événements

    • Le pilotage des demandes d'interventions liées aux bâtiments

  • Suivi de projet

    • Participation aux déploiements et suivi des projets sur le siège (ex: dématérialisation courrier, occupation des espaces)

  • Relation avec le Property Manager :

    • Animation des réunions en lien avec le PM de l'immeuble

    • Gestion des demandes de maintenance liées aux espaces communs

  • Pilotage et suivi :

    • Construction et suivi de votre budget annuel

    • Analyse et documentation des processus entrants dans le périmètre géré

    • Recueil, analyse et mise en forme des KPI de chaque domaine avec mise en œuvre de plans d'actions si nécessaire.

  • Backup des autres membres de l'équipe

Cette liste de missions est non exhaustive et évoluera en fonction des besoins du département.


Profil recherché

Ce que nous pouvons attendre de vous :

Diplômé(e) d'une formation minimum Bac +3 dans les domaines de l'ingénierie du patrimoine immobilier et/ou technique. Vous avez au minimum 5/7 ans d'expérience dans le domaine de la gestion bâtimentaire et des services aux utilisateurs.

Vos principales qualités sont :

  • Sens du service et importance donnée aux clients (internes & externes)

  • Rigueur et sens de l'organisation, capacité de gestion et de structuration

  • Dynamisme, polyvalence

  • Autorité naturelle pour faire respecter les règles de vie

  • Expérience dans un poste similaire sur une taille de bâtiment comparable, une expérience multi-sites serait un plus.

Ces avantages que nous vous offrons :

Environnement de travail et Flexibilité

  • Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day

  • Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux

Développement

  • Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d'ancienneté

  • Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande

Engagement

  • Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal

  • Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable

Santé/Bien-être

  • Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)

  • Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles

Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

#site #environnementdetravail #multitechnique

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