CDD - Vendeur.se Atelier de Famille - Asnières (H/F)

Résumé du poste
CDD / Temporaire(1 mois)
Asnières-sur-Seine
Salaire : ≥ 1,1K € par mois
Début : 08 décembre 2024
Télétravail non autorisé
Éducation : Sans diplôme
Compétences & expertises
Contenu généré
Stratégie commerciale
Travail d'équipe
Suivi des performances
Créativité et innovation
Gestion des stocks

Groupe Rand
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recrutons un.e vendeur.se (H/F) en CDD 20h pour notre boutique Atelier de Famille située à Asnières (92).

Le contexte du recrutement est un accroissement temporaire d’activité, durant la période des fêtes de décembre. Nous recherchons une personne pour une durée de 2 à 3 semaines.

Ambassadrice.eur de notre marque, vous faites partie intégrante d’une équipe soudée et organisée. Par votre implication et votre compréhension de la vente, vous contribuez avec passion à la réalisation des objectifs commerciaux du point de vente.

Avec les membres de votre équipe, vous participez à tous les actes de gestion commerciale du point de vente :

  • Encaissements ;

  • Mise en place des opérations commerciales ;

  • Suivi des indicateurs commerciaux ;

  • Gestion des stocks et réassort.

Vous offrez une expérience client unique et de qualité en accord avec l’image de nos produits qui apportent une touche de joie et de fantaisie à la vie quotidienne.


Profil recherché

  • Vous justifiez d’une expérience opérationnelle réussie dans la vente ;

  • Vous aimez travailler en équipe ;

  • Vous êtes orienté résultats et avez la culture du challenge ;

  • Votre esprit est novateur et créatif ;

  • Vous avez le sens du service et un très bon relationnel ;

  • Vous êtes une personne fiable, doté d’un profond sens de l’engagement, du respect et de la valorisation des personnes.

Le Groupe Rand s’engage pour l’égalité des chances, l’inclusion et la diversité. Nous recrutons tous les talents. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à postuler : nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire ensemble un avenir inclusif !


Déroulement des entretiens

  1. Préqualification téléphonique (5-10 minutes)

  2. Entretien avec le.la responsable réseau (1 heure)

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