Pour renforcer notre équipe R&D et développer le sourcing de nouveaux composants électroniques pour nos produits, nous sommes à la recherche de notre futur(e) chargé(e) de sourcing en composants électroniques !
A ce titre, tu réaliseras les missions suivantes :
Tu sources, identifies et évalues les fournisseurs de composants électroniques en fonction de la qualité, du coût, de la capacité de production et de la fiabilité.
Tu surveilles et gères les niveaux de stock pour toutes les pièces et composants, assurant un approvisionnement constant sans surplus.
Tu définis les données et les contraintes techniques, réglementaires et normatives (CE et grand export)
Tu assures une veille technologique et produits sur les composants innovants en suivant les tendances du marché.
Tu disposes d’une formation supérieure type assistant ingénieur en électronique et/ou achat
Tu as de solides connaissances des composants électroniques et de leur marché, des compétences avancées dans l’utilisation des logiciels de gestion de la chaîne d’approvisionnement et de planification des ressources (ERP) et tu maîtrises parfaitement Excel.
Tu disposes également d’une vision globale de l’industrie te permettant de t’adapter et d’évoluer à long terme sur des postes à forts enjeux
La communication et le travail en équipe impulsent ta réussite
Tu es en capacité d’échanger en anglais aussi bien à l’écrit qu’à l’oral
Le plus important : tu es motivé(e), tu as envie d’apprendre et d’évoluer
LES BENEFICES POUR TOI :
Tu viens compléter une équipe de 5 passionnés
Tu travailles en autonomie mais aussi en équipe
Tu ne seras jamais seul : le manager, tes collègues, le service RH tous seront là pour t’aider au mieux à t’intégrer !
Un super Open Space pour faciliter les interactions (et se sentir moins seul derrière son ordinateur).
Un service RH impliqué dans la QVCT (organisation de séance de massage crânien, atelier pour améliorer le confort à son poste de travail, …)
NOTRE PACKAGE :
Rémunération fixe selon expérience, à quoi s’ajoute un variable collectif équivalent à 1 à 2 mois de salaire
Épargne salariale
RTT
Mutuelle familiale
Crèche d’entreprise
Cerise sur le gâteau … Tu travailles à Clapiers, sous le soleil du sud du lundi au vendredi
Une lettre de motivations super formelle n’est pas essentielle. Par contre, si tu peux pour écrire quelques lignes pour nous en dire un peu plus sur ton parcours ou sur toi (notamment si tu as un parcours un peu atypique), ça serait génial !
Première étape : une préqualification téléphonique
Seconde étape : un premier entretien
Troisième étape : un second entretien (parfois)
Dernière étape (la meilleure) : la signature du contrat !
Si tu te reconnais à travers notre offre et que tu partages nos valeurs, n’hésite pas à candidater !