Architecte Data/Tech Lead - Senior - H/F - CDI

CDI
Lyon
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 4 ans
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Talan
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Description de l'entreprise

Qui est Talan ?

Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002.  

Nos 5000 consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes. 

Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises :  

  • Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France) 
  • La valorisation des données, leurs structurations, et leurs usages (Data et Technologies) 
  • L’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services) 

Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme. 

Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap. 

Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici 


Et Talan Sud Est ?


Talan Sud-Est est présent depuis 2007 à Lyon et compte environ 200 collaborateurs répartis entre Aix-Marseille et Lyon. En plein développement, les équipes s’agrandissent !

Nous développons aujourd’hui nos activités auprès de grands comptes industriels, acteurs du secteur tertiaire et collectivités publiques.

L’expertise, la bonne humeur, le collectif et de l’esprit d’entreprendre, constituent notre ADN.

Le terrain n’est rien sans les joueurs, consultez notre page dédiée au Bureau Sud-Est et rejoignez-nous !

Description du poste

L’équipe Data Analytics, forte de 25 collaborateurs, joue un rôle clé à la fois dans les projets de transformation digitale de nos clients, mais également dans l'évolution croissante de la région Talan Sud Est.

Ce pôle ambitionne de continuer à se développer sur les expertises suivantes : analyse de la donnée, data engineering, data gouvernance, architecture, conseil, etc...

Qu'est-ce que nous vous proposons ?

En tant qu’architecte, vous accompagnez les clients sur des projets Data de bout en bout (cadrage, définition d'usages, préconisations technologiques). Vous estimez les charges et produisez les chiffrages, construisez les plannings, suivez l’avancement des projets et le reste à faire tout en respectant l’équilibre financier.

Vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :

  • Concevoir la stratégie de gestion de l’infrastructure informatique du client
  • Faire respecter les règles d'architecture, gouvernance, sécurité et revue d'architecture
  • Aider les clients à concevoir, construire et exécuter une infrastructure Data agile et évolutive qui est normalisée et optimisée pour offrir une efficacité opérationnelle
  • Améliorer les performances des environnements existants en proposant des axes d’amélioration et en auditant
  • Apporter des connaissances et compétences au sein de l’équipe Data et aider à la montée en compétence des autres collaborateurs
  • Participer à des avant ventes en qualifiant les opportunités, élaborant des chiffrages et en aidant à la rédaction de proposition commerciale

 

Bénéficiez d’un terrain de jeu attractif !

  • Un environnement technologique riche
  • ETL (Azure Data Factory, MS BI, Talend, Databricks)
  • Data Visualisation (Power BI, QlikSense, QlikView, Tableau Software)
  • Cloud (Azure Synapse Analytics, Snowflake, AWS, GCP)
  • Big Data (Spark, Scala, Kafka).
  • Des méthodologies projets variées : Scrum, Kanban, SAFe, Cycle en V

Qualifications

En possession d'un diplôme de niveau bac+5 (diplôme d'ingénieur ou Master technique), vous possédez 8 années d’expérience dans un contexte projet SI avec au moins 3 ans révolus dans la conception / préconisation d’architecture.

Vous avez une forte capacité à travailler de façon transverse, à challenger le besoin client et à être force de proposition, tout en fédérant les équipes. Rigoureux(se), reconnu(e) pour votre sens de la communication et votre pédagogie, votre expérience vous a permis d’accompagner vos clients et d’être convaincant(e).

Nous attendons que vous ayez une expérience certaine dans une variété de technologies qui peuvent inclure :

  • Une expérience avec des systèmes open source et des fournisseurs de cloud (principalement Azure, AWS ou GCP)
  • L’architecture et l’implémentation Azure, y compris Azure Active Directory, les solutions IaaS et PaaS, le réseau. L’aspect sécurité est un plus
  • Automatisation Azure, Infra-as-Code, création de modèles de solutions permettant un déploiement rapide et cohérent. Une expérience pratique avec DevSecOps serait très appréciée
  • Expérience de modernisation d’applications, de la réduction des dépendances aux architectures héritées, de la modularisation des systèmes et de la maximisation de la valeur des technologies cloud
  • Expérience de migration de charges de travail volumineuses et complexes vers Azure, AWS ou GCP (par exemple, SAP, mainframe)

Un bon niveau d'anglais est nécessaire pour ce poste.

 

Ce que Talan Lyon vous propose au quotidien :

  • Des locaux modernes situés à proximité de la gare Part-Dieu
  • La possibilité de télétravailler (prime d’équipement de 100 €)
  • Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% minimum
  • Des titres-restaurant
  • Primes de cooptation de 500 à 4000€
  • Actionnariat salarié
  • Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans. 
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger 
  • Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique  
  • Activité sportive hebdomadaire au sein des locaux encadré par un coach)
  • Encouragement à l’intrapreneuriat avec accompagnement de nos directeurs 

 

Processus de recrutement :

L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide avec à minima un entretien en présentiel dans nos locaux : 

  • Un premier échange de 30 à 45 minutes en visio ou par téléphone avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel 
  • Un entretien technique avec l'un des managers de proximité de l'équipe et/ou un expert technique
  • Un entretien avec le manager de l'équipe Data Analytics
  • Un entretien avec le directeur Talan Sud Est

 

Talan est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.

Informations supplémentaires

Data, BI, architecture, cloud

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