L'Assurance maladie, entreprise privée de service public, protège et assure la santé de 4 personnes sur 5 en France. Sa présence est nationale, avec l'implantation de Caisses Primaires d'Assurance Maladie dans chaque département.
La CPAM de la Somme a en charge la gestion de 512.000 bénéficiaires du régime général et l'accompagnement de 2870 professionnels de santé
Nos 450 collaborateurs, répartis sur l'ensemble du territoire, œuvrent chaque jour pour garantir à nos publics (assurés, professionnels de santé et employeurs) des prestations de qualité au plus près de leurs attentes.
Nos enjeux : satisfaire notre public et garantir à la population un égal accès aux droits et aux soins tout en régulant les dépenses pour un juste soin au juste coût.
Notre signature : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN
Rejoindre la CPAM de la Somme, c'est travailler au sein d'une entreprise dynamique, animée par les valeurs fondatrices de notre système de santé, et attentive à la mise en œuvre de sa politique des ressources humaines (mobilité professionnelle, formation, diversité…).
La Direction des Relations avec les Assurés et les Employeurs est composée d'un peu plus de 150 salariés et est structurée autour des secteurs suivants :
- un pôle accueil et inclusion numérique
- un pôle prestations (Gestion des bénéficiaires / Complémentaire santé solidaire ; Indemnités journalières Maladie et AT/MP) auquel est également rattachée la relation aux employeurs (Chargé de relation aux entreprises ; enquêteurs AT/MP)
- un pôle accompagnement en santé (Mission accompagnement santé et Action sanitaire et sociale)
- un pôle prévention, comprenant notamment un Centre d'examens de santé
- une mission partenariats
- une mission autour de l'Accès aux droits et aux soins en tant que Caisse d'appui national sur ces questions
- une mission médiation
Finalité : Analyser les besoins des employeurs et les accompagner dans leurs démarches.