Chargé(e) de projets Contrôles Rénovation Energétique

Stage
Courbevoie
Salaire : Non spécifié
Début : 16 avril 2025
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
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Groupe Spekty - Mutta
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Afin d’accompagner nos équipes, nous recherchons un(e) Stagiaire Chargé(e) de projets Contrôles Rénovation Energétique.

Rattaché(e) directement au Directeur Génération Opérationnel, tes principales missions seront les suivantes :  

  • Participation active à la réalisation et la validation des prestations demandées par nos clients  

  • Relation client : interactions opérationnelles et contribution à l'animation d’un portefeuille de clients 

  • Suivi et supervision de la qualité des visites techniques : suivi de l'avancement des missions, échanges avec les intervenants terrain 

  • Participation à la structuration, au développement et à l’optimisation de nos outils et process  

  • Veille réglementaire

L'équipe est jeune et dynamique avec de nombreux recrutements sur les 2 prochaines années. Les perspectives d'évolution sont donc rapides et réelles.

Pourquoi Spekty ?

  • Pour arriver dans une petite équipe au début d’une aventure ultra ambitieuse avec un très fort potentiel marché

  • Pour rejoindre un projet engagé qui participe à la transition énergétique

  • Pour avoir des responsabilités et un fort impact sur notre développement 

  • Pour redorer le blason du marché de la rénovation énergétique, tout simplement !



Les +

  • Bonne ambiance d’équipe garantie avec des moments conviviaux autours de délicieux gâteaux faits maison (on compte aussi sur toi)

  • De superbes bureaux tout neufs (avec une douche pour celles et ceux qui aiment faire du sport sur la pause déj !)

  • Carte Swile et titres restaurant dématérialisés pris en charge à 60% (9.85€/jour)

  • Passe Navigo remboursé à 100% ou forfait mobilités durables pour les adeptes du vélo

  • 1 jour d’absence autorisé rémunéré par mois


Profil recherché

  • Etudiant(e) en Ecole d’ingénieur ou formation équivalente (Niveau Master)

  • Esprit d’initiative, dynamique et force de proposition

  • Une connaissance du marché de la rénovation énergétique est un plus

Déroulement des entretiens :

  • Premier entretien en visio avec l’équipe RH

  • Entretien final dans les locaux avec le Directeur Général et une personne de l’équipe

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