Rattaché(e) au Directeur de la Technique et de la Performance, vous aurez pour principale responsabilité de déployer des formations métiers sur l'ensemble de l’Ile-de-France. 

A ce titre, en tant que Formateur Prévention Santé Sécurité, vos principales missions seront les suivantes :

1. Développement et Mise à Jour des Formations :

• Adapter et mettre à jour les modules de formation existants

• Créer de nouveaux modules de formation spécifiques, en présentiel et potentiellement numériques.

• Développer des formations sur des thématiques spécifiques telles que l'ADR, l'utilisation des obturateurs, la protection contre les chutes de hauteur, et la protection du dos (compensation posturale) .

2. Suivi du déploiement des formations :

• Suivre l'efficacité des formations et des pratiques de sécurité sur le terrain.

• Évaluer et ajuster les programmes de formation en fonction des besoins et des retours d'expérience.

3. Formation Interne :

• Organiser et dispenser la formation ADR 1.3 en interne.

• Reprendre les formations techniques métiers précédemment dispensées par le siège.

• Identifier et développer les formations pouvant être réalisées en interne.

4. Support aux Chantiers Spécifiques :

• Participer à la mise en place de formations pour des chantiers spécifiques dans le cadre d'appels d'offres.

5. Intégration des Nouveaux Arrivants :

• Améliorer le processus d'intégration des nouveaux collaborateurs.

• Définir et mettre en place des formations d'intégration spécifiques.

Vos avantages :

- Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Energie)

• 13ème mois
  
• épargne salariale (intéressement / participation)
  
• prime objectif
  
• tickets restaurant
  
• mutuelleVéhicule de service mis à disposition pour les déplacementsLe groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. Pour plus d'informations sur SARP, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Titulaire d'une formation dans un domaine technique ou en QHSE, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en milieu industriel, idéalement multi-sites.

Vous êtes un candidat expérimenté, titulaire d'une formation ADR, et une expérience dans le domaine de l'assainissement serait un atout. Vous avez la capacité de concevoir des modules de formation et avez déjà occupé des postes de formateur.

Vous êtes pédagogue et appréciez transmettre vos connaissances. Vous savez gérer votre emploi du temps de manière autonome et appréciez les responsabilités.