Assistant(e) Chef(fe)s de projets photovoltaïques et éoliens (H/F)

Stage(4 à 6 mois)
Rennes
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé

VSB énergies nouvelles
VSB énergies nouvelles

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un/une stagiaire motivé(e) par la transition énergétique et les projets de territoire.

Dans le cadre de projets de parcs éoliens terrestres, photovoltaïques et agrivoltaïques de grande capacité, à VSB le binôme de chef(fe) de projet territorial et Chef(fe) de projet développement assure le développement local, technique et administratif des projets depuis l’identification du site jusqu’à la mise en service des centrales. Sous la responsabilité du Chef de projet développement photovoltaïque, le rôle du (de la) stagiaire est d’épauler les chefs de projets de l’agence afin de contribuer à la qualité du montage administratif des dossiers d’autorisation environnementale et le respect des délais de réalisation tout en garantissant l’appropriation de ces projets de transition énergétique par les territoires.

A 60% du temps sur l’activité photovoltaïque et 40% sur l’éolien, vos principales activités seront les suivantes :

  1. Amélioration continue de la qualité des projets en développement

    • Affiner l’identification, en lien avec les bureaux d’études, les enjeux techniques, environnementaux et financiers des projets

    • Appliquer, en relation avec les experts internes VSB, les solutions pour maîtriser les risques des projets,

    • Participer à la formalisation de supports de communication (cartographique, financière, technique) en s’appuyant sur les outils VSB ainsi que sur les experts en interne, à destination des équipes internes, bureaux d’études externes et acteurs publics locaux

    • Appuyer le chef de projet dans la préparation de réunions permettant à toute l’équipe projet d’avoir une vision à jour des projets

  2. Soutien à l’organisation et à l’animation de la stratégie territoriale

    • Participer à l’organisation de comités locaux de pilotage des projets

    • Participer à l’animation de réunions pour assurer une coordination efficace entre les parties prenantes

    • S’appuyer sur les temps fort du développement de projet pour préparer des réunions avec les partenaires

  3. Fédérer un écosystème d’acteurs autour des projets avancés

    • Participer à la réflexion sur le plan d’action territorial des projets

    • Faciliter la communication et l’échange d’informations entre les acteurs clés des projets : élus et agents des collectivités locales, services déconcentrés de l’Etat en région, exploitants agricoles et propriétaires fonciers

    • Identifier les opportunités de collaboration et de coopération entre les différents acteurs

    • Favoriser la mise en place de partenariats pour adapter les projets aux attentes du territoire

  4. Prospection de nouveaux sites

    • Assister les CDP dans la prise de contact et préparation de leurs RDV avec les acteurs locaux (représentants des collectivités territoriales, élus, propriétaires et exploitants terriens)

    • Réaliser les consultations des opérateurs des servitudes locales et les relevés de propriété foncière

    • Identifier grâce à l’outils informatique QGIS de nouveaux sites de prospection éoliens et PV et procéder à des vérifications terrain

 Connaissances 

  • Bonne connaissance des politiques publiques locales, des enjeux territoriaux de la transition énergétique et des énergies renouvelables

  • Connaissance en montage de projet d’infrastructure (juridiques, techniques et financiers)

  • Des notions en droit de l’urbanisme et des collectivités territoriales et d’ingénierie écologique sont un plus

  • Une appétence pour le secteur de l’agriculture est un plus

Savoirs-être 

  • Capacité à travailler en équipe, en collectif et en réseau pluridisciplinaire

  • Esprit d’initiative, d’anticipation et réactivité

  • Esprit d’analyse, capacité de synthèse, rigueur et sens de l’organisation.

  • Capacité à créer une relation de confiance et user de diplomatie

  • Sens de l’écoute et de la reformulation

Compétences 

  • Savoir rédiger et exprimer son argumentation

  • Assurer des négociations complexes

  • Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées

  • Développer et animer un réseau opérationnel de partenaires

  • Connaissances en cartographie SIG (Qgis)

  • Avoir un intérêt pour la compréhension du contexte local, socio-économique des territoires et des interactions public/privé

  • Assurer la coordination et la coopération entre les différentes parties prenantes


Profil recherché

Bac+5, Université ou grande école type SciencesPo, école de commerce, double cursus ingénieur/sciences socialess

Spécialisation en Gestion de projet territorial, analyse et pilotage des politiques publiques, analyse de données territoriales, développement territorial

Les locaux se situent en centre-ville de Rennes, rue de Paris, dans le bâtiment historique de l’ancienne imprimerie Oberthur, à proximité du Thabor. L’agence compte une quarantaine de collaborateurs (développement éolien et photovoltaïque, finance, construction, exploitation). L’entreprise VSB Energies Nouvelles regroupe plus de 100 collaborateurs en France. Elle appartient au groupe européen VSB Group.

Durée de stage : 4 à 6 mois

Frais de transport public remboursés à 75% + tickets restaurants.

Contactez Nathan LE POTIER par mail à l’adresse suivante :  nathan.lepotier@vsb.energy

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