Après une période de formation et d’intégration, vous jouerez un rôle clé dans la définition et l’exécution de notre stratégie Produits, en collaborant étroitement avec les équipes commerciales et techniques pour assurer le succès de nos marques sur le marché.

Vos principales missions seront les suivantes :

-          Category Management :

o   Gérer les gammes : études de marché, packaging, rentabilité, coordination.

o   Planifier et exécuter des projets Marketing pour atteindre les objectifs de vente

§  Optimiser la performance des catégories par l’analyse des données de vente et la collaboration avec les KAM

§  Créer et contribuer à la mise en œuvre des plans promotionnels

§  Recommander et implémenter des plans d’activation en points de vente

§  Piloter le budget des projets Marketing de son périmètre

-          Développement des marques :

o   Organiser et participer aux salons professionnels pour promouvoir les marques.

o   Développer le programme « Training the Trades » pour sensibiliser les futurs professionnels aux solutions de maintenance (étudiants, apprentis…)

-          Formations « Technique » :

o   Créer et animer les formations auprès des publics internes et externes (clients distributeurs et étudiants)

o   Contribuer à l’élaboration d’argumentaires commerciaux, de démonstrations d’usages à présenter aux parties prenantes internes et externes

-          Vous êtes issu(e) Diplômé(e) d’une formation supérieure en marketing ou école de Commerce

-          Vous possédez une expérience significative sur des fonctions similaires (minimum 5 ans), idéalement réalisée auprès d’un fabricant

-          Vous êtes agile et vous savez vous adapter dans un environnement multiculturel, dynamique et en constante évolution.

-          Vous aimez travailler de manière collaborative afin de mener à bien des projets de bout en bout en vous appuyant sur les autres équipes (Sales, Logistique…).

-          Vous possédez d’excellentes compétences en communication et de leadership.

-          Votre niveau d’anglais courant (B2 minimum) vous permettra de collaborer avec vos interlocuteurs des différentes filiales, notamment au sein de la région EMEA.

Notre process de recrutement est rapide et simple :

-          Notre équipe vous contactera pour en savoir plus sur vous

-          Vous rencontrerez une partie de l’équipe Marketing afin d’échanger sur nos attentes respectives, vos compétences, votre motivation…