Nous recrutons un·e Ingénieur·e QA afin de renforcer **notre équipe TINA.
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Vos missions

• Analyser et réviser les spécifications venant de l’équipe Produit

• Valider et suivre les plans de test

• Concevoir, organiser le référentiel de test, en langage naturel

• Maintenir et être garant du référentiel de test

• Organiser les campagnes de tests

• Accompagner les équipes de développement dans la conception des tests techniques en python

• Garantir une couverture de tests en adéquation avec les objectifs « qualité »

• Sélectionner et organiser les phases de tests des sprints et de régression

• Exécuter les différentes campagnes de test en adéquation au plan de test

• Alimenter et suivre le Backlog des anomalies

• S’assurer de la bonne saisie des éléments de suivi et contrôle dans Jira (Metrique)

• Remonter les alertes qualité liées à ces projets

• Acteur des meetings projets (Cérémonies Agile, Suivi d’anomalies, Retro/Rex…)

• Préconiser la vision Qualité pour les évènements GO/NoGo

• Participer aux revues fonctionnelles ou techniques

Ponctuellement, il pourra lui être demandé de :

• Être acteur de l’amélioration continue

• Transmettre les bonnes pratiques « Qualité » aux acteurs projets

• Être acteur des audits liés aux normes (ISO, Sécurité…)

Stack technique

• Méthodologie : Agilité Scrum

• Langage Python (Dans le cadre de Tests d’API) : Vous savez créer, analyser et remonter les défauts d’un script Python

• Issu·e d’une formation de niveau Ingénieur Bac +5 ou équivalent

• Vous possédez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire

• Vous savez organiser, concevoir et exécuter des tests en autonomie

• Vous êtes motivé·e par l’écosystème technique et peu graphique. Le multi-projets représente pour vous une routine quotidienne.

• Doté·e d’un bon relationnel, vous n’hésitez pas à chercher l’information nécessaire auprès des sachants.

• De nature autonome et organisée, vous vous adaptez facilement.

La Diversité d’OUTSCALE trouve aussi son expression dans notre politique de recrutement qui privilégie l’égalité des chances, la diversité des individus au sein de nos équipes.