Tes missions, si tu les acceptes :

• Recrutement (80%) :

  • Participer à la définition des besoins avec les différents managers

  • Elaborer une stratégie de recrutement : annonces, sourcing, innovation… tout est possible

  • Réaliser les pré-qualifications téléphoniques et les entretiens (présentiel ou visio)

  • Maintenir un lien avec tes candidats et assurer le suivi des process de recrutement.

• Projets RH transverses (20%) :

  • Contribuer à l’amélioration des process RH (parcours d’on/offboarding, santé/sécurité au travail, formation,…)

  • Participer au suivi des formations internes et du plan de formation

Ce que nous t’offrons :

• Intégrer une équipe RH passionnée et pleine d’ambition pour faire évoluer 5D : toujours avide de bonnes idées !

• Bénéficier de formations dès ton arrivée pour découvrir nos métiers et missions RH, puis d’un accompagnement quotidien et personnalisé pour accompagner ta montée en compétences.

• Rejoindre une organisation agile pour toujours plus de flexibilité (daily, hebdo, Rétro RH, bilans semestriels, annuels…)

Les + :

• Notre gros point fort c’est l’ambiance : bienveillance au bureau et activités de toutes sortes tout au long de l’année (afterworks, soirées, team buildings), avec la participation sans faille de l’ensemble des collaborateurs bordelais.

• Formation continue : tu bénéficieras de sessions régulières pour enrichir tes compétences sur les métiers digitaux.

• Issu(e) d’une formation supérieure (université, école de commerce), une première expérience en Ressources Humaines et/ou des connaissances en nouvelles technologies est un plus.

• Expert(e) en français, ton orthographe est irréprochable.

• Réactif(ve), persévérant(e) et avec un super relationnel, tu as l’art de créer des liens.

• Autonome et plein(e) d’initiatives, tu n’hésites pas à proposer des idées pour faire avancer les projets.

Bonus : Si tu es doté(e ) d’un sens de l’humour contagieux et que tu apportes une énergie positive à toute l’équipe, c’est un plus 😉

• Un entretien avec Alix, RH bordelaise

• Un entretien avec Elise, Responsable RH

• Un entretien avec Johan, Directeur Général Associé