L’édition d’un logiciel Saas core-business ; un nouvel applicatif très innovant (vraiment), à tous les niveaux : fonctionnel, UX, traitement temps réel des données…
Une stack technique up-to-date basée sur des techno référentes du marché et une organisation full-devops.
Une équipe expérimentée aux profils variés, à taille humaine, hyper agile, leadée avec brio par Pierre, notre CTO.
L’opportunité de prendre des initiatives et de co-construire la roadmap pour être acteur du produit et avoir un vrai impact sur la vie de nos clients.
Après une période de montée en compétences qui te permettra de comprendre le fonctionnement technique de l’application au niveau tech et son utilité au niveau fonctionnel, tu participeras activement au développement full stack de notre plateforme ainsi qu’à sa maintenance corrective et évolutive.
Concrètement :
Tu as l’expérience suffisante pour prendre en charge en autonomie de nouveaux sujets de A à Z (conception et développement de nouvelles fonctionnalités de la plateforme)
En tant que dev’ full stack, tu apportes autant d’attention au look & feel et à l’ergonomie de notre application qu’à ses performances back-end.
Tu co-construis la roadmap en dialogue constant avec les équipes Produit. Tu es force de proposition sur les fonctionnalités, analyse et challenge les demandes pour en comprendre l’objectif et proposer la réponse optimale par rapport au contexte, et estime les temps à passer.
La revue de code est une pratique naturelle pour toi. Tu as la maturité pour poser un regard critique mais bienveillant sur le code de tes pairs, et réciproquement. Tu aimes partager et transmettre tes connaissances et ton expérience… et réciproquement 😉
Comme toute l’équipe technique, tu contribues à la maintenance et à l’intégration des évolutions de l’application ; tu assures le développement et la livraison des correctifs en appui du support client, avec le souci de comprendre et résoudre les questions des utilisateurs en y apportant des solutions long terme.
Tu sais prendre du recul et n’hésite pas à suggérer des optimisations, nouvelles technos, approches, outils ou modes de fonctionnement pour prendre part à la construction de l’équipe.*
Front : Angular 15 (Typescript) / RxJs / Ant-Design
Back : .Net 7 : C# / ASP .NET Core (api) / Entity Framework Core
Base de données : SQL Server (Azure SQL).
Git & CI/CD : Azure DevOps
Editeurs : Visual Studio 2022, Visual Studio Code, SQL Management Studio
Hébergement : Microsoft Azure WebApps
Quelle que soit ta formation, tu comptes 5 ans minimum de pratique sur un poste et une stack technique similaires
Tu as l’ambition de rejoindre un nouvel éditeur pour créer un patrimoine applicatif qualitatif et pérenne
Tu retires de la fierté de la propreté, de la fiabilité et de la performance de ton code
Tu aimes la polyvalence et a l’habitude ou l’envie d’évoluer dans un environnement agile
Tu apprécies les contacts directs et la proximité liée à une équipe à taille humaine, en plein développement, et tu as envie de prendre part à sa structuration
Si tu as l’expérience dans l’exploitation d’applications web sur un cloud provider (AWS, Azure, CP…), c’est un plus.
Au delà des compétences, nous sommes faits pour nous entendre si… :
Tu es orienté(e) utilisateur et satisfaction client, avec une vraie appétence UX et une attention à la qualité
Tu as l’esprit d’équipe et ne sait pas travailler autrement qu’avec rigueur, exigence mais toujours dans la bonne humeur.
Tu es humble, à l’écoute et sait accueillir positivement la critique dès lors qu’elle est constructive
Tu es une personne enthousiaste, curieuse, engagée, proactive, créative et rigoureuse
Même avec de l’expérience, tu as toujours envie d’apprendre et progresser
Tu intègres une startup ambitieuse à un moment clé de sa croissance aux côtés de professionnels chevronnés, technophiles et qui aiment l’émulation ; partage d’expérience, de connaissances et de compétences seront au rendez-vous
Tu joues un vrai rôle dans le développement de l’entreprise ; chaque action compte et est utile, ce qui donne beaucoup de sens à ton quotidien
Tu évolues dans un environnement de travail convivial, stimulant et dynamique (Lyon 3 proche Part-Dieu)
Abraxio va beaucoup grandir dans les prochains mois, avec des challenges et des perspectives d’évolutions rapides à la clé
Mais aussi :
Possibilité de télétravail partiel, fonctionnement souple et flexible
Mutuelle (Alan), tickets restaurants (Swile) et prise en charge à 50% des titres de transport
Petit-déjeuner du lundi matin pour bien démarrer la semaine 🥐
Envoi de ton CV, et si tu le souhaites, le code dont tu es fier et qui t’aidera à faire la démonstration de ton savoir-faire
1er entretien en visio avec notre chargée de recrutement
Rendez-vous dans nos bureaux avec Pierre notre CTO, et un autre membre de l’équipe produit
Pour finir, un test technique avec présentation et échange sur le test
Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
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