Creative Strategist (H/F) - CDI

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Créativité
Créativité et innovation
Stratégie marketing
Collaboration et travail d'équipe

Acmé
Acmé

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Creative Strategist - tu rejoindras l’équipe Studio et seras rattaché.e à Armand, notre Head of Operations. Tu auras quatre principales missions couvrant un large éventail d’activités :

1. Accompagnement stratégique et créatif

  • Analyser et comprendre l’ADN et la marque de nos clients, leurs actualités et enjeux pour proposer des concepts pertinents

  • Coordonner la réalisation de recommandations dans le cadre de réponses aux Appels d’Offres et participer à la présentation des propositions de l’agence en incarnant l’expertise stratégique et créative du métier

2. Élaboration de stratégies créatives pour nos clients

  • Réaliser une veille créative sur les tendances et pratiques du secteur, sur les attentes de nos clients et prospects pour être perçu comme prescripteur sur l’industrie

  • Développer des approches clients sur mesure en collaboration avec l’équipe Projet

  • Créer des concepts uniques pour nos clients et des storytelling impactants

3. Collaboration avec les équipes internes

  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Sales pour valider et aligner les approches et concepts proposés aux clients et prospects

  • Collaborer avec l’équipe Projet pour assurer une mise en œuvre cohérente et vérifier la faisabilité des événements proposés

4. Relations clients et partenaires créatifs

  • Assurer une communication fluide avec les clients tout au long du processus de vente et de mise en œuvre

  • Collaborer efficacement avec les prestataires externes tels que les talents, les artistes et les freelances

Ce que tu trouveras chez Acmé

  • Disruption : la possibilité de participer à la réinvention des codes d’un secteur encore très “old school”

  • Une culture d’entreprise forte, fun et agile qui a la volonté de s’adapter aux talents qui la rejoignent

  • Un environnement de travail dynamique et passionné, centré sur l’apprentissage et le développement

  • Les Acmé Homies (qui ont hâte de t’accueillir)


Profil recherché

  • Issu.e d’une formation de Grande École de commerce, de communication, CELSA ou Sciences Po, tu es attiré.e par le monde de l’événementiel et de l’hospitality et as une réelle appétence pour la gestion de projets (coûts, délais, qualité)

  • Tu as minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire

  • Tu es curieux.euse, créatif.ive et ouvert.e d’esprit et sais faire preuve de rigueur et d’organisation

  • Tu as une belle plume et un sens de l’esthétique développé 

  • Tu as des facilités pour expliquer et vendre des idées créatives et complexes

  • Tu as un esprit critique, un bon esprit de synthèse et tu es capable de briefer autant des créas que l’équipe projet

  • Tu maîtrises sur le bout des doigts la suite Google

  • Tu es à l’aise avec la culture de la transparence et du « feedback »

  • Tu parles anglais couramment


Déroulement des entretiens

Le processus de recrutement se fait en 5 étapes :

  • First call RH avec Audrey, Talent Manager pour faire connaissance

  • Case study & restitution en visio avec Théophile, Creative Strategist : on te parle plus en détail du projet et on te briefe sur la suite

  • Journée d’immersion pour vivre l’expérience “Acmé Homies” & cultural fit avec Armand, Head of Opérations

  • Quick call avec Aurore, CEO & Fondatrice

  • Si tout le process est concluant, nous te demanderons pour finir une prise de références.

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