Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus ! 

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation! 

Une offre de stage intitulée « Stage en Lean et Amélioration Continue (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Commercial sur son site de Toulouse Saint Eloi. Vous rejoindrez le département « AOS and Operational Excellence » en charge d'améliorer la maturité industrielle de l’usine à travers un ensemble de principes formalisés dans un système. Ce système est nommé AOS (Airbus Operating System - le système Lean d'Airbus), il offre des solutions standard pour répondre aux problèmes et priorités opérationnels par le biais de meilleures pratiques, méthodes et comportements éprouvés.

Votre stage consistera à participer au déploiement d’une partie de la démarche AOS Lean de l'usine. 

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Février 2025 

(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue). 

Tâches et responsabilités: 

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes: 

• Supporter la stratégie d'amélioration AOS Lean de l'usine en collaboration avec les membres de l'équipe AOS, dont:

  • Participer à des chantiers d'amélioration tels que 5S, analyse de flux VSM, Visuel Management...

  • Supporter le plan de déploiement d'un ou plusieurs standard AOS-Lean définit par les lignes de production, en fonction de leurs priorités. 

• Maintenir la disponibilité et visibilité des outils AOS-Lean-Amélioration Continue:

  • Définir et structurer les outils de communication pour rendre plus visible les avancées AOS au sein de l'usine (newsletter, ...),

  • Aider au déploiement de nouveaux outils/projets lean pour faciliter l'appropriation des compétences AOS par les opérateurs (et kit de formation quand applicable).

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes : 

• Mise en pratique des outils d'amélioration continue et/ou du lean     

• Connaissance globale du pilotage de production     

• Travail d'équipe

• Écoute, analyse, synthèse

• Etre force de proposition

Votre carte d’embarquement : 

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +4/5 (ou équivalent) dans le domaine de l'amélioration continue / lean management ou une discipline apparentée? 

Vous possédez les compétences suivantes : 

• Connaissance de la Méthode agile, Lean ,5S

• Un vif intérêt pour l’optimisation du pilotage de production

• Rigoureux (se), curieux (se) et autonome

• Doté(e) d’un sens relationnel et d'une bonne capacité de communication

• Capacité d'intégration dans une équipe 

• Aptitude d’analyse et de synthèse

• Compétences linguistiques attendues : 

- Français (lu, écrit, parlé)  : Courant

- Anglais (lu, écrit, parlé) :  Intermédiaire

Prochaines étapes de notre processus de sélection: 

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien. 

Rejoignez-nous!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Operations SAS

Employment Type:

Internship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Improvement & Performance Management <JF-BI-IP>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.