Job Description:

Airbus Helicopters recherche un(e) Technicien méthodes industrielles (f/h) pour rejoindre le département méthodes du site de Paris Le Bourget, France, centre d’excellence pour la conception, l’industrialisation, la production et la réparation de pièces composites dynamiques pour aéronefs.

Dans un site en pleine croissance (+50% activité en 2 ans), vous travaillez comme technicien méthodes sur les produits composite du site, qui sont des produits critiques à très forte technicité (pales principales, pales arrières, moyeux rotor, flex beams, tubes de transmission…).

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès).
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Vous rejoindrez une communauté de 20 préparateurs méthodes et travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire avec le bureau d’études, l’outillage, la qualité et la production. 

En fonction de votre expérience et de vos aspirations, vous pourrez travailler sur les produits en série, sur les produits en réparation ou sur l’industrialisation de produits pour les nouveaux  hélicoptères ou démonstrateurs innovants d’Airbus Helicopters.

Vos missions :

• Participer au co-développement du produit avec le bureau d’études

• Définir les gammes de fabrication (utilisation de SAP) et les moyens de production.

• Construire la documentation technique pour les opérateurs (utilisation de Delmia).

• Piloter les phases de prototypes jusqu’à signature de la FAI

• Accompagner la fabrication des pièces série jusqu’à atteindre un niveau de fabrication robuste et tenir les performances requises (en sécurité, qualité, coûts, volumes de production, conditions de travail)

Votre profil:

• Formation BTS, DUT ou licence

• Vous êtes un(e) technicien(ne) méthodes reconnu(e) justifiant d’une expérience professionnelle de 5 à 10 ans et vous pensez qu’ensemble on va plus loin, alors rejoignez-nous !

• Compétences sur les process de fabrication et sur les process qualité

• Connaissances de SAP et des logiciels Dassault (Catia V5, Delmia)

• Idéalement, connaissances techniques sur les produits en composite

• Connaissance des outils de résolution de problèmes

• Capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction

• Capacité de conduite de projets

• Exemplaire sur les valeurs d’Airbus

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Helicopters SAS

Employment Type:

Permanent

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Classe Emploi (France): Classe E09

Experience Level:

Professional

Job Family:

Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.