Chargé.e d’accompagnement social

CDI
Saint-Ouen-sur-Seine
Salaire : 31,5K à 32,4K €
Télétravail non autorisé
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +2

ALJT
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre d’un départ, la Directrice des établissements de Saint-Ouen Dhalenne, recherche pour sa résidence jeunes travailleurs (173 logement dont  7 pour couples), un.e Chargé.e d’accompagnement social.

Référent.e privilégié et identifié auprès des jeunes de prescrit par le biais d’un partenaire (ASE, FSL, JED…), vous contribuez à assurer l’accompagnement personnalisé de ces jeunes.

En équipe et avec le soutien de votre responsable, vous contribuez à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de :

  • Assurer l’accueil et la contractualisation du séjour (gestion administrative de l’entrée du résident, ouverture de droits, mise en place d’un projet personnalisé du résident) ;

  • Assurer le bon déroulement du séjour (Réaliser l’accompagnement personnalisé des jeunes accueillis, assurer un lien et rendre compte du parcours du résident au prescripteur, accompagner et impliquer les jeunes dans le collective de la résidence);

  • Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents;

  • Participer au repérage et à l’accompagnement personnalisé de tout résident;

  • Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats;

  • Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l’association;

Liste non-exhaustive,


Profil recherché

Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme d’Etat (Assistant.e Social, Educateur.trice Spécialisé.e ou bien Conseiller.ère en Economie Sociale et Familiale).

Bon relationnel, empathique et à l’écoute, vous êtes reconnu·e pour votre organisation, vos capacités rédactionnelle et votre réactivité, vous savez entretenir des relations partenariales et mener des entretiens individuels.

Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d’analyse. Ce poste est fait pour vous !

Poste en CDI, 35 heures avec rythme d’alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée.

Rémunération à partir de 2 204,10€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés

Rattachement à la convention Collective Nationale de l’Habitat et du Logement Accompagnés (2336)


Déroulement des entretiens

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Le service recrutement centralise les candidatures pour l’ensemble de ses résidences et services du siège. Il accompagne les responsables/directeur.rices dans le recrutement de leurs équipes

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