TES MISSIONS

Intégré.e au sein du service RH composé de 7 personnes, tu seras en binôme avec une RH de proximité pour gérer l’ensemble des missions d’administration RH et recrutement.

ADMINISTRATION RH

• Gestion de l’entrée des collaborateurs en matière d’administration du personnel (dossier du personnel, contrat de travail, suivi période d’essai, attestations diverses)

• Réalisation des inscriptions à l’embauche / au cours du contrat auprès des différents organismes (mutuelle, visites médicales, demandes taux PAS)

• En partenariat avec la RH de proximité, édition des documents en lien avec la vie du contrat / l’évolution du collaborateur (avenant d’augmentation, mi-temps thérapeutique, télétravail, etc.)

• Gestion de la sortie des collaborateurs en matière d’administration du personnel : préparation et envoi des soldes de tout compte, en collaboration avec la Chargée de paie

• Reporting de son activité auprès du Manager RH

RECRUTEMENT

• Publication des offres (Welcome to The Jungle, jobboards, contact écoles…)

• Réception et tri des CV

• Réalisation d’entretiens de qualification téléphonique

• Suivi des candidats tout au long du processus de recrutement en lien avec la RH de proximité

• Planification des entretiens de recrutement

• Envoi des promesses d’embauche

• Proposition d’idées dans le but d’améliorer l’expérience candidat

• Gestion globale des alternants et stagiaires (recrutement, gestion administrative, animation de la communauté, suivi des périodes d’essai, développement relations écoles, etc.)

AUTRE

• Préparation de courriers divers

• Gestion quotidienne du courrier

Cette liste est non exhaustive, d’autres missions RH pourront être attribuées en fonction des projets d’entreprise et de la prise de poste.

Le CDD (35h) est à pourvoir dès que possible et jusqu’à fin août 2025.

TON PROFIL

• Tu as un diplôme dans le domaine des Ressources Humaines (à partir de BAC +3) avec idéalement une première expérience dans le domaine RH.

• D’une grande rigueur, tes qualités d’organisation sont reconnues.

• En tant que professionnel.le RH, tu sais faire preuve de discrétion et de confidentialité.

• Motivé.e et dynamique, tu fais preuve d’autonomie et as envie de prendre des initiatives.

• Doté.e d’un excellent relationnel et de bonnes capacités rédactionnelles / d’analyses, tu maîtrises également les outils du Pack Office (Excel, PowerPoint, Word).

LES + POUR NOUS CONVAINCRE

• Tu as une sensibilité e-commerce (acheteurs online compulsifs acceptés)

• Tu as envie de participer à un projet ambitieux dans un environnement en croissance permanente et d’en relever les challenges (e-commerce, m-commerce, social commerce etc.)

• Tu aimes travailler dans la joie et la bonne humeur.

LES + POUR TE CONVAINCRE

• Tickets restaurant (Carte Lunchr/Swile),

• 50% de remboursement du titre de transport,

• Remise Staff + Comité d’entreprise,

• Mutuelle d’entreprise,

• Plan d’Epargne Entreprise / actionnariat groupe.