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Visuel Merchandising H/F

Résumé du poste
CDD / Temporaire(6 à 12 mois)
Orly
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Contenu généré
Merchandising visuel
Analyse des performances
Planification stratégique
Photoshop
Excel

Amorino
Amorino

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons pour notre Siège, un/une

Visuel Merchandising H/F

Rattaché(e) à la Directrice de la Marque, vous aurez la mission de définir et développer l’expérience Amorino en Boutique et en ligne avec l’identité de la marque et la stratégie de l’entreprise.

Vous définirez et piloterez la mise en œuvre de la politique merchandising Amorino afin d’optimiser la désirabilité et la rentabilité de la marque grâce au développement de son expérience en Boutique (produits, services…).

Missions principales :

1/ Mise en place de l’activité en interne :

  • Définir les process nécessaires à la création de l’activité Merchandising

  • Coordonner et co-construire l’activité avec les métiers clés : aménagement (store planning),

marketing, opérations, formations, studio de création…

  • Contribuer à la diffusion de la compréhension et de la culture merchandising dans

l’entreprise et à nos franchisés

  • Alignement en interne sur des grands principes fondateurs de l’activité : merch permanent vs merch événementiel, merchandising global vs local, selon les ressources allouées et la stratégie de l’entreprise (démarche RSE, nouvelle identité de marque…).

2/ Conception & stratégie :

  • Définir les typologies de Boutique et les concepts associés

  • Élaborer le parcours client idéal selon les différentes typologies de Boutiques (signalétique,

zoning…)

  • Définir les grands principes d’identité visuelle et sonore, ainsi que le merchandising

permanent, ex :

1. création et gestion d’outils (ex : refaire les outils d’ILV type présentation des bacs vente à emporter, valorisation des gammes de parfums en vitrines…)

2. production/ gestion/ amélioration des factices : projet d’internalisation par imprimante 3D des factices réseaux / buches de noël / ice cream cakes) ou optimisation de l’externalisation

  • Matérialiser tous les éléments institutionnels en guidelines pour les Boutiques

3/ Pilotage :

  • Être garant du concept et de son application

  • Sélectionner les prestataires externes en étroite collaboration avec les services «aménagement » (store planning) et opérations

  • Briefer le studio de création interne, la communication digitale (communication print,

3D,support PLV, contenus digitaux…)

  • Définir et déployer le merchandising évènementiel pour chaque grand temps fort : ex

gestion et recommandation des vitrines intérieures et extérieures (lancement inno produit,

marronniers type Noel…)

  • Centraliser, piloter les demandes ad hoc de nos Boutiques de type corporate (spécificités

locales) avec une partie géré en développement directement

4/ Analyses et performances :

  • Travailler en collaboration avec les équipes commerciales (opérations, training), et produits

pour l’analyse des ventes et des performances afin d’ajuster les stratégies merch

  • Réaliser des archivages de datas relatives aux Boutiques (dimensions…)

  • Veiller à la bonne mise en place des guidelines par les franchisés (contrôle)

  • Veiller au respect des délais et des budgets

  • Assurer une veille concurrentielle permanente


Profil recherché

Formation initiale : De formation Bac+4/5 en école de Visuel Merchandising, de design d’espace et scénographie, école de gestion / commerce, vous avez une première expérience confirmée de Visuel-Merchandiser, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse, votre créativité et sens du détail, votre force de proposition et votre esprit de synthèse

Qualifications :

  • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez d’excellentes capacités de communication

  • Vous maîtrisez parfaitement Office (Excel et Power Point) + Adobe (Photoshop), et vous êtes à l’aise avec les systèmes d’information et les bases de données (Idéalement BI Retail).

  • Anglais courant exigé.

Vous avez une première expérience confirmée de Visuel-Merchandiser.


Déroulement des entretiens

Entretien RH : 20 min

Entretien Manager : environ 1 heure

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