Apsia

Apsia

Digital, Organisation / Management, Transformation

Paris, Barcelone, Dijon, Lille, Perugia, Rennes

Technologies et outils

    Backend

    • XML
      XML
      100%
    • SAP ABAP
      SAP ABAP
      100%
    • JSON
      JSON
      100%
    • C#
      C#
      100%
    • Azure SQL Database
      Azure SQL Database
      100%

    Frontend

    • SAP UI5
      SAP UI5
      100%
    • Power platform low code
      Power platform low code
      100%
    • Microsoft PowerApps
      Microsoft PowerApps
      100%
    • JavaScript
      JavaScript
      100%
    • HTML5
      HTML5
      100%

    Devops

    • Git
      Git
      100%

Nos différents LabDev !

LabDev Microsoft

  • Langages : X++, SQL

  • Outils : Power FX, FetchXML, Power Automate (visual coding)

  • Frameworks : JavaScript, HTML

LabDev Cegid

  • Langage principal : C#

LabDev SAP

  • Technos : CPI, SAPUI 5, SDK, ABAP

Organisation et méthodologies

🌟 Un leadership technique qui rayonne

Chaque LabDev est orchestré par un développeur référent qui coordonne la charge de travail en lien avec l’équipe des Opérations qui gère le staffing.

Son rôle ?

Fluidifier les échanges, anticiper les besoins et s’assurer que chaque projet avance dans la bonne direction. En somme, il est le garant de la réussite technique et du bien-être des développeurs.

Projets et défis techniques

🤝 Collaboration et apprentissage continu

🤝 Collaboration et apprentissage continu

Les LabDevs ne sont pas de simples équipes de développement : ce sont de véritables laboratoires d’innovation où chacun peut se dépasser et monter en compétences. Au quotidien, cela se traduit par :

  • Des revues de code régulières pour garantir la qualité et partager les bonnes pratiques.

  • Des sessions de pair programming pour renforcer la collaboration et accélérer la résolution de problèmes.

  • Un programme de certification pour rester à jour sur les nouvelles technologies et méthodologies.

  • Un espace dédié au Research & Development pour expérimenter, innover, et anticiper les besoins de demain.

🎯 Un environnement qui favorise l’excellence technique

Que vous soyez expert Microsoft, passionné SAP ou virtuose du C#, vous trouverez chez Apsia un environnement propice à l’innovation et à la créativité. Rejoindre un LabDev, c’est choisir de s’immerger dans un univers où chaque idée compte, où chaque ligne de code est l’opportunité de faire bouger les choses.

🎯 Un environnement qui favorise l’excellence technique

Processus de recrutement

  • Étape 1 : Après un premier call avec Antoine pour récolter quelques informations et voir si le feeling est bon, tu seras amené.e à venir au QG pour un échange plus long avec lui sur ton parcours, tes envies et l’ADN d’Apsia.

  • Étape 2 : tu rencontreras un expert métier, pour t’aider à te projeter dans le quotidien de nos projets.

  • Étape 3 : tu rencontreras notre Président, Christophe Dumoulin ou un de nos exécutifs pour te donner des perspectives sur le projet d’entreprise Apsia et nos ambitions pour l’avenir.

Tout cela dans un délai de 2 à 3 semaines.

Apsia s’engage à accorder une attention particulière à la promotion de la diversité, de l’inclusion et de l’égalité au sein de ses équipes, et ainsi, à étudier équitablement chaque candidature.