💥 Découvrez la Vie Apsidienne 📹 et vous aussi, devenez Apsidien

On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer en quoi Apside est l’ESN qu’il vous faut, mais on préfère que vous le découvriez vous-mêmes 👇😏

Nous recherchons un Product Owner Workplace pour l'un de nos clients grands comptes basé à St-Denis.

Objectifs de la mission :

• Prendre en charge au sein de l'équipe ingénierie Workplace le rôle de Product Owner pour les produits Workplace Socle et Digital

• Construire avec le Product Manager la vision et le backlog Produit, dans l'évolution du poste de travail en Modern Management, en transition vers Windows11, avec le déploiement de Copilot, et le remplacement de laptops sur plusieurs populations.

• Gérer les dépendances et les interactions avec les autres équipes Workplace, DSI applicatives et GOSP (Production IT) internationales.

Descriptif mission : 

Référent de la vision métier au sein des équipes agiles :

• Collabore avec les métiers pour élaborer la vision du produit

• Partage cette vision avec les équipes de développement agile

• Mène une réflexion stratégique préparatoire des versions à venir

Priorisation par la valeur du contenu métier :

• Identifie les fonctionnalités et exigences attendues

• Priorise toutes les users stories au sein du Product Backlog

• Maintien le product backlog et cherche en permanence à maximiser la valeur métier pour les utilisateurs

Transmission aux équipes agiles pour assurer la compréhension du besoin métier :

• Découpe chaque fonctionnalité en user story pouvant être implantée en une seule itération

• Définit les critères d'acceptation indispensables à sa bonne compréhension par les équipes agiles

• Intègre et suit la prise en compte des exigences non fonctionnelles (ENF : accessibilité, sécurité IT,  RGPD, RSE...) dès l'étape de conception

• Contribue aux réunions agiles avec les équipes de développement et le Scrum Master

Recette des éléments métiers produits par l'équipe agile :

• Réalise ou organise le déroulement des tests utilisateurs

• Récolte les feedbacks des utilisateurs pour les équipes de développement

Compétences techniques : 

• Windows 10, Windows 11

• Android, iOS

• MS Office365 (Excel, Outlook…)   

Requirements:

Le package salarial que nous vous proposons

• Contrat : CDI

• Rémunération : selon profil (D’abord on échange, on comprend vos compétences/aspirations professionnelles et ensuite on s’entend sur le salaire. 😊)

• Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, RTT, accord télétravail, Mutuelle, prime de cooptation…

• Avantages agence : avantages CE, afterworks, prise en charge de la mutuelle à 65% etc.

• Formation : certifications techniques, cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires.

😏 Apside a suscité votre curiosité ?

Dans un environnement marqué par une accélération des évolutions technologiques, de transformations des usages et de disruptions majeures, Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients à créer de la valeur et à adresser leurs enjeux stratégiques en leur mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (Apsid’EA), du Digital Learning, et du Conseil.

🤔 Et votre place dans tout ça ?

👉 Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l’épanouissement de votre carrière en nous appuyant notamment sur 3 piliers :

• Une rémunération à hauteur de vos investissements et de vos compétences

• Une trajectoire professionnelle stimulante sur mesure

• Un engagement autour des valeurs Apsidiennes : la qualité de vie et des conditions de travail au cœur de nos enjeux

Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside réinvente l’ESN à travers son Engagement Sociétal et Numérique.

L’humain étant au cœur de notre activité, il nous est primordial de garantir un environnement épanouissant, quel que soit votre handicap, votre orientation sexuelle, votre genre et identité de genre, votre origine, votre religion, votre âge ou votre profil neurologique.

Nous rejoindre, c’est mettre à profit vos forces, vos valeurs et vos caractéristiques propres au service des projets d’Apside

Découvrez notre démarche RSE ainsi que notre vision de l’Entreprise Engagée.

Convaincu ? A vous de jouer, envoyez-nous votre CV !    

Rejoignez l’aventure Apsidienne et découvrez notre vision d’une ESN singulière et résiliente 🚀