En tant que Data Analyst / Chargé(e) d’études statistiques, vous interviendrez :

Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis :

• Analyser, traiter et valoriser des données issues de différentes sources.

• Fouiller, extraire et collecter des données via l’outil SAS Guide.

• Concevoir et mettre en œuvre des reporting sous Excel et COGNOS.

• Réaliser des tests, recettes et valider les données.

• Mettre en place des solutions pour améliorer la qualité et la fiabilité des données

• Rédiger des livrables et présenter les résultats aux parties prenantes sur des supports PowerPoint

• Etre force de propositions pour l’amélioration des processus et des outils analytiques.

🚀L’aventure Argain Consulting , c’est :

• Un suivi et un accompagnement au quotidien par un trinôme (Business Manager, référent métier, référente RH),

• Un processus d’intégration personnalisé (individuel puis collaboratif),

• Des formations certifiantes ( au minimum 1 formation tous les 2 ans),

• De nombreux événements : 2 événements au minimum par mois (Afterwork, soirée cuisine, cours de sport, Karaoké),

• La possibilité d’évoluer en interne (rôle d’ambassadeur, Key account leader, consultant manager),

• Un variable attractif et déplafonné (prime de cooptation, d’ouverture de compte, d’apport d’affaire),

• Un package ( prime vacances, prime d’intéressement, avantage CSE, RTT, prise en charge de 60% des tickets restaurant).

Si vous souhaitez savoir ce que nos argainers pensent de nous : Glassdoor Argain

De formation Universitaire, Ecole de Commerce ou Ecole d’Ingénieurs;

Vous :

🦾 Maîtrisez les outils d’analyses statistiques comme SAS

📢 Savez faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’esprit d’analyse

💡Etes un(e) excellent(e) communicant(e), vous savez transmettre vos idées aussi bien à l’écrit qu’à l’oral

🖋️ Avez un minimum 8 ans d’expériences en tant que Data Analyst ou Chargé(e) d’Études Statistiques, idéalement dans le secteur de l’assurance.

🌍 Vous parlez français et anglais couramment

Notre processus comprend 3 entretiens:

🤝 Un entretien de découverte avec un(e) référent(e) RH, pour apprendre à se connaitre et s’assurer de notre intérêt mutuel (45-60 minutes)

💼 Un entretien de projection avec un business manager, pour évoquer les typologies de missions sur lesquelles vous pourriez intervenir. (30-45 minutes)

💡 Un entretien technique avec un référent métier, pour challenger vos savoirs, savoir-faire et savoir-être. ( 60 minutes)

Vous pourrez également être amené à rencontrer le directeur général du cabinet.