ALTERNANCE - Ingénieure / Ingénieur développement d'outils de pilotage de la performance

Alternance
Les Mureaux
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Job Description :

Dans le cadre de sa campagne d’alternance, ArianeGroup recrute une Ingénieure / un Ingénieur en développement d’outils de pilotage de la performance.

Sous la responsabilité de votre maître d’apprentissage , et intégré au sein des équipes opérationnelles en charge des campagnes de lancement d’Ariane 6, vous participerez activement au développement et au déploiement d’outils de pilotage de la performance et de management visuel pour les processus clés des opérations de lancement, dans le cadre de la montée en cadence d’Ariane 6 :
- Évaluation des besoins : vous devrez identifier et évaluer les besoins en termes de pilotage de la performance et de management visuel pour les processus clés des opérations de lancement d’Ariane 6.
- Développement d’outils de pilotage de la performance : en collaboration avec l’équipe, vous allez concevoir et développer des outils de pilotage et d’analyse des performances pour les opérations de lancement.
- Management visuel : vous allez participer à la mise en place de méthodes de management visuel pour améliorer la transparence, la communication et la compréhension des processus clés des opérations de lancement.
- Collaboration inter-équipes : vous devrez travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes impliquées dans le projet Ariane 6 afin d’assurer l’intégration efficace des outils de pilotage de la performance et de management visuel dans les processus existants. Vous allez également évaluer les besoins en outils de pilotage de la performance des différents processus de gestion des évolutions du produit opérationnel.

Vous souhaitez développer des compétences sur le pilotage de la performance et le développement d’outils informatiques ? Rejoignez-nous !


Profil recherché

Qualifications :
Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’ArianeGroup et vous préparez un diplôme Bac+5 en ingénierie généraliste ou spécialisé dans le domaine spatial/aéronautique.

Vous souhaitez donner à vos études une orientation vers la gestion de projets, l’amélioration continue et le pilotage de la performance.

Vous maitrisez les outils informatiques et avez une capacité à apprendre rapidement de nouveaux logiciels / à programmer en Python.

Votre niveau d’anglais est intermédiaire

Vous avez un bon relationnel, aimez travailler en équipe, êtes proactif et appréciez travailler de manière autonome ? Cette offre est faite pour vous ! 🚀

Informations complémentaires :
Poste basé à : Les Mureaux (78)
Durée de l’alternance : 2 ou 3 ans
Date de début : septembre 2025

Quelques mots sur le site de : Les Mureaux

Idéalement situé en bord de Seine pour permettre le départ par bateau des éléments d’Ariane 6, le site des Mureaux regroupe plus de 2000 salariés travaillant sur des installations de pointe au service de nos activités défenses et civiles. A votre arrivée, vous aurez l’occasion de visiter certaines d’entre-elles. Le site dispose d’un restaurant d’entreprise d’installations sportives et d’un CSE dynamique avec de nombreuses sections associatives et avantages associés.

Un train relie la Gare Saint-Lazare aux Mureaux puis, une navette est à disposition pour réaliser le trajet entre la Gare et le site.

Le site des Mureaux est le siège social de la société.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité d’ArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative sera réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.

ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration.

We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment.

Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.

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