Directeur / Directrice de projet FIDIC

CDI
Prévessin-Moëns
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un / une  Directeur / Directrice de projet.

Vous interviendrez sur un projet de bâtiment d’envergure avec comme Maître d’ouvrage le CERN. Le projet se nomme B777 et est un bâtiment tertiaire avec des laboratoires et un restaurant de haute qualité, en construction bois. Vous piloterez en tant que Directeur / Directrice de projet la phase travaux sur site et vous interviendrez dans un contexte international, avec un architecte international reconnu.

Vous travaillerez avec le reste de l'équipe technique intervenant sur le projet, qui vous accompagnera dans le suivi du chantier. Vous participerez activement à la réalisation des objectifs de nos équipes en matière de qualité, de sécurité, de maîtrise des coûts et des délais.


Vos missions

  • Coordonner des équipes techniques et chantier.
  • Piloter l'entreprise de conception construction à la fois sur les plans technique, qualité, contractuels, planning et budget :
  • Piloter les réunions avec l'entreprise
  • Assurer le respect des process qualité du projet de l'entreprise
  • Organiser les contrôles des travaux sur site
  • Répondre et documenter l'ensemble des obligations du rôle d'Ingénieur FIDIC jaune
  • Effectuer le suivi hebdomadaire et mensuel du planning de l'entreprise et des interfaces avec les équipements à mettre en place par le Maître d'Ouvrage et en assurer le reporting auprès du Maître d'Ouvrage
  • Analyser et approuver les situations de travaux de l'entreprise
  • Préparer les différentes notes de variation du contrat de l'entreprise
  • Analyser les éventuelles réclamations de l'entreprise
  • Assurer la correspondance de gestion contractuelle de l'entreprise
  • Réaliser un reporting auprès des équipes techniques sur l'avancement du projet, les difficultés rencontrées
Informations supplémentaires

Nous vous offrons :

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable…
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :

  1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
  2. Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
  3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.

Si c’est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d’un café ou lors d’un déjeuner

Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.  

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  


Profil recherché

Vos atouts

  • De formation Bac+5, vous avez minimum 10 ans d'expérience en gestion de projets travaux
  • La maîtrise écrite de l’anglais est nécessaire 
  • La connaissance du FIDIC (yellow book) et de certains logiciels type Autocad et / ou Revit sera appréciée.
  • Le Permis B est nécessaire pour vos déplacements (rencontre des clients, suivi de chantier…). Des véhicules de service seront à votre disposition pour vos déplacements professionnels.
  • Au-delà du bagage théorique, nous serons particulièrement attentifs à la personnalité du collaborateur qui nous rejoindra : dynamisme, qualités d'écoute, flexibilité, curiosité intellectuelle seront nos principaux critères de sélection.

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