Pour accompagner notre développement, nous recherchons :

1 CHARGE DES RELATIONS ENTREPRISES – CDI - H/F

VOS MISSIONS :

Vous êtes chargés de prospecter, au regard de la verticale qui vous est confiée, des entreprises PME/PMI et grandes entreprises afin de détecter leurs besoins, actuels et à venir, en recrutements d’alternants.

Ainsi, vous aurez notamment pour missions :

• Prospection commerciale BtoB

• Promotion et commercialisation des formations en alternance à destination des entreprises

• Collaboration étroite avec le chargé d’Admission et de placement qui analyse et sélectionne les étudiants à placer au regard du cahier des charges que vous lui aurez transmis

• Accompagnement de vos clients BtoBdans leurs prises de décisions

• Veille commerciale et concurrentielle

• Réalisation de reporting

NOUS VOUS PROPOSONS :

• 1 CDI – 35h - Poste sédentaire

• 6 semaines de CP

• Fixe + commissions

• Challenges réguliers

• Team-buildings et afterworks

• Avantages sociaux (mutuelle + prévoyance + comité social et économique)

• Un parcours d’intégration complet

• De la formation interne dès votre intégration

• Un accompagnement par nos coachs formateurs

• Une approche : Customer centric

• Locaux neufs (proximité métro Via Silva), modernes et spacieux (terrasse, salle de déjeuner, salle de sport, douche…)

VOTRE PROFIL :

• De formation supérieure (Bac+2 minimum), vous justifiez IMPERATIVEMENT d’une expérience commerciale de 2 ans minimum dans le secteur de l’emploi (cabinet de recrutement, agence de travail temporaire, organisme de formation, …)

• Vous avez une parfaite maîtrise des outils type CRM, outils de matching, etc..

• Vous êtes organisé, proactif, et aimez le travail en équipe

• Excellent relationnel, prise d’initiative, culture de la négociation, culture du résultat et capacité à travailler en équipe sont vos atouts !

• La prospection fait partie de votre ADN !

• Accompagner des entreprises et des jeunes dans leurs projets d’alternance vous motive !

1. Merci de nous faire parvenir un CV ainsi que quelques lignes de votre motivation pour ce poste ;

2. Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera réalisé ;

3. Si ce dernier est concluant, il aboutira à second entretien dans nos locaux avec votre futur responsable ;

4. 4.Nous nous engageons à vous faire un retour rapide ;

5. Si les entretiens sont concluants, l’intégration au sein de l’entreprise se fera un mardi ;

6. Et un parcours d’intégration complet vous attendra !