Dans un souci d’accessibilité et de clarté, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Annabelle, Responsable de pôle, est à la recherche d’un consultant test & validation technico-fonctionnel pour renforcer et accompagner le développement de ses équipes Rennaises.
En collaboration au quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
Vous concevez, élaborez et appliquez les stratégies de tests
Vous concevez les cahiers de tests et préparez les campagnes de tests
Vous concevez le patrimoine de tests automatisés (Front et Back)
Vous êtes à l’aise avec l’utilisation d’un IDE et un ou plusieurs automates et outils associés (Robotframework ; Cypress ; Playwright ; Cucumber ; Postman ...)
Vous élaborez et préparez les jeux de données et exécutez des tests fonctionnels, manuellement ou automatiquement
Vous assurez le reporting des campagnes de test et le suivi des anomalies
Vous êtes acculturés aux différentes méthodologies Agiles (Scrum/Kanban/BDD...)
Une certification ISTQB (foundation) serait un plus !
En rejoignant ASI :
Vous co-construirez avec Annabelle, votre manager, votre trajectoire professionnelle et bénéficierez de formations riches grâce à la "ASI Academy"
Vous évoluerez au sein d’une entreprise aux modes de fonctionnement internes flexibles garantis par une politique RH attentive (accord télétravail 3J/semaine, accord congé parenthèse…)
Vos qualifications
Vous êtes issu d’une formation supérieure en informatique et avez une expérience minimale de 5 ans dans une fonction similaire.
Vos expériences et connaissances vous permettent de maîtriser les outils de gestion de tests (manuel et automatisés) et de gestion d’anomalies.
Vous avez été confronté à divers univers fonctionnels, et cernez les besoins utilisateurs métier.
Vous avez l’esprit d’équipe et vos qualités relationnelles vous permettent de vous intégrer facilement au sein de l’équipe.
Désireux d’intégrer une entreprise à votre image, vous vous retrouvez dans nos valeurs de confiance, d’écoute, de plaisir et d’engagement.
A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Visualisez notre process de recrutement sur la page dédiée au Parcours Candidat.