“Ce n'est pas parce que les choses sont difficiles que nous n'osons pas, c'est parce que nous n'osons pas qu'elles sont difficiles.”
Sénèque
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Sénèque
part de marché France
stations installées
Atawey en 2 mots ? Audace et innovation ! L’audace, parce qu’il en aura fallu à la naissance d’Atawey, en 2012, alors que le terme « transition énergétique » commence tout juste à émerger en Europe.
L’innovation, le fil conducteur de chacun des projets menés par Atawey dont la philosophie se résume par : progrès, partage, apprentissage et entraide… En somme l’esprit d’équipe.
L’ambition d’Atawey ? Contribuer à réduire l’impact carbone de la mobilité en permettant à l’usager de se recharger à l’endroit et au moment où il en a besoin – AnyTime, AnyWhere, EnergY.
Plus concrètement ? Atawey conçoit, fabrique et commercialise des stations de production et de distribution d’hydrogène bas-carbone dans ses ateliers au Bourget-du-Lac (73) et est attachée à ses ancrages locaux, ainsi qu’à l’amélioration continue de ses produits sur le plan technique comme environnemental.
Et pour demain ? Développement international, construction d’un centre d’excellence, conception et fabrication de stations en phase avec l’évolution du marché… autant de bonnes raisons de rejoindre cette entreprise dynamique et engagée.
Que vous soyez un accro du sport ou plutôt ambiance Farniente au bord du lac, Atawey recherche des professionnels venant de tous horizons, pro-actifs et déterminés pour intégrer des équipes ambitieuses, dynamiques et imbriquées dans une seule et même chaîne de valeur incarnée par l’ensemble des collaborateurs.
Tout type de profils est bienvenu : jeunes diplômés, expérimentés, en reconversion, en apprentissage... Vous n’êtes pas un expert de l’hydrogène ? Pas de panique ! La transmission de savoir fait partie intégrante de notre ADN. Accueillir un collaborateur est toujours une opportunité d’amener un œil nouveau tant sur nos projets que sur notre développement.
Des objectifs de développement ambitieux, en France comme à l'international
Un esprit « startup » très ancré malgré la croissance des effectifs ces dernières années
Une dynamique d'organisation en mode projet (salles de réunion avec vue sur l’atelier, ou vue sur les montagnes)
Siège social basé au Bourget du Lac : cadre de travail idéal entre lacs et montagnes
Des événements conviviaux organisés de manière récurrente : séminaire annuel, afterworks… PSSSTT : pour les nouveaux, petit-déjeuner obligatoire la semaine de l’arrivée, dépêchez-vous… on commence à être nombreux !
Et surtout des équipes au TOP qui seront ravies de vous accueillir