Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recrute un Assistant contrôle interne et gestion des risques (F/H) en alternance
En tant qu’alternant vous contribuerez activement, dans le respect des délais impartis, en participant ou en prenant en charge les activités suivantes et de façon transverse sur l’ensemble des périmètres métiers des fonctions supports (Direction Financière, Risque Management, Direction des Ressources Humaines, Direction Communication et Engagement, Direction Client Marque et Marketing, Direction de la Stratégie, le Secrétariat Général et la Direction de l’Audit) :
- Accompagner les métiers des fonctions supports dans l’utilisation de l’outil de gestion et de reporting du contrôle interne d’AXA France (SCALA)
- Prendre en charge les demandes de modifications et la mise à jour des habilitations dans l’applicatif
- Prendre en charge la mise à jour des plans de contrôles, piloter et suivre la réalisation de ces plans de contrôles en veillant au respect des délais ,
- Participer au titre de la résilience opérationnelle, à la cartographie et la mise à jour des processus métiers et prendre en charge la préparation des tests de continuité d’activité
- Participer au suivi des incidents, et aux plans d’action de remédiation
- Participer aux projets liés aux activités du département
- Etre force de proposition pour optimiser/automatiser certains reportings et en mener à bien la mise en œuvre
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue