Notre métier, protéger les personnes, les biens et les actifs. Notre raison d’être, agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Cela vous parle ? Alors venez rejoindre 149 000 futurs collègues qui s’engagent au quotidien auprès de nos 95 millions de clients dans 50 pays à travers le monde.

Votre environnement de travail :

Le siège social du Groupe AXA (GIE AXA) regroupe nos activités corporate. Il assure le pilotage et le support des filiales dans le monde, afin de garantir notamment la coordination et le suivi de la stratégie globale d’AXA, l’application de ses standards, la cohérence des approches commerciales, et le partage des meilleures pratiques.

Le siège est composé d’environ 1000 employés et se distingue par sa forte culture internationale (45 nationalités), ce qui en fait un espace de travail riche et stimulant.

C’est autour de la diversité et de l’unité que se construit AXA, c’est pourquoi nous nous engageons à promouvoir le succès collectif par l’inclusion.

Au sein du Groupe, vous rejoindrez la Direction des Systèmes d'Information (DSI) du siège d’AXA. 

Dans cette Direction, vous intègrerez l’équipe Workplace, dédiée à la transformation numérique et à l'optimisation des processus internes. Vous serez rattaché(e) au responsable de l'environnement de travail numérique, qui vous guidera dans vos missions. Notre équipe valorise la collaboration, l'innovation et l'inclusion, et travaille avec des technologies de pointe pour améliorer l'expérience utilisateur.

Votre poste et vos missions au quotidien

En tant que stagiaire, vous aurez pour mission de contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de croissance autour de la M365 Power Platform de Microsoft et d'approfondir l'expertise en Data and AI. Vos principales responsabilités incluront :

M365 Power Platform :

• Développement d'applications et workflows :  Concevoir, développer et déployer des applications et des workflows personnalisés sur la M365 Power Platform pour répondre aux besoins spécifiques des équipes, y compris la création de solutions automatisées pour améliorer l'efficacité des processus internes.
• Évaluation des demandes business :  Analyser en profondeur les besoins des différentes équipes, recueillir des informations sur les projets en cours, et travailler avec les parties prenantes pour prioriser les demandes en fonction de l'impact commercial et de la faisabilité technique, en collaborant avec l'équipe de développement interne ou en déléguant à des sociétés externes si nécessaire.
• Animation de la communauté GIE :  Publier régulièrement du code ou des exemples pratiques sur les forums internes et les réseaux sociaux d'entreprise pour partager les meilleures pratiques, organiser des sessions de formation et des ateliers pour encourager l'adoption des outils M365 au sein des équipes.
• Validation des connecteurs à forte valeur ajoutée :  Mener des tests sur les connecteurs tels que SILVA, JIRA et Teams pour garantir leur intégration efficace dans les processus de travail, recueillir des retours d'expérience des utilisateurs pour améliorer la fonctionnalité et la convivialité des outils.
• Appui à la rédaction du TOM :  Participer à l'élaboration du Target Operating Model (TOM) en contribuant à la définition des processus de gouvernance, assurant que les normes de conformité sont respectées tout en facilitant l'utilisation optimale de la M365 Power Platform.

M365 Copilot :

• Participation à l'étude de mise en œuvre :  Contribuer à la recherche et à l'analyse des meilleures pratiques pour l'intégration de M365 Copilot, en examinant les cas d'utilisation et en identifiant les bénéfices potentiels pour l'organisation.
• Tests avancés de la solution :  Mener des tests approfondis de la solution M365 Copilot dans divers scénarios d'utilisation, collecter et analyser des données sur les performances et l'efficacité, et préparer des recommandations pour l'adoption et l'implémentation.
• Identification, réalisation et documentation de use cases à forte valeur ajoutée :  Collaborer avec les équipes pour identifier des cas d'utilisation qui apportent une valeur significative à l'organisation, réaliser des prototypes et des démonstrations, et documenter les processus et les résultats pour faciliter la mise en œuvre et le partage des connaissances au sein de l'entreprise.

Data and AI :

• Point de contact pour le Data Office :  Agir en tant que liaison entre les équipes Data et les utilisateurs de l'environnement Workplace, facilitant la communication et assurant que les informations pertinentes sont partagées efficacement.
• Veille technologique sur Data and AI :  Effectuer une veille régulière sur les nouvelles tendances et outils en matière de Data and AI qui peuvent être intégrés dans l'environnement Workplace. Analyser les innovations et évaluer leur pertinence pour l'organisation, tout en partageant ces informations avec les équipes pour stimuler l'innovation et l'amélioration continue.
• Suivi des initiatives Data and AI :  Participer à l'évaluation et au suivi des initiatives de données et d'intelligence artificielle, en analysant les résultats des projets en cours et en fournissant des recommandations pour des améliorations continues et des nouvelles opportunités.

Vous rejoignez une entreprise :

-    Responsable, vis-à-vis des personnes, y compris ses employés et ses clients, et de la planète. -    Aux valeurs fortes-    Qui encourage la mobilité interne, et la formation de ses employés-    Qui vous offre de nombreux avantages (en savoir plus ici : Reward & Benefits - french | AXA Group)-    Flexible, qui permet le travail hybride, au bureau et à la maison.

Les informations fournies par les candidat(e)s seront traitées de manière strictement confidentielle et utilisées uniquement à des fins de recrutement.

Parlons de vous :

• Bac +5 d’école d’ingénieur (ou cursus équivalent) en informatique, data science ou domaine similaire. 
• Connaissance de la M365 Power Platform et des outils de gestion de données.
• Curiosité pour les technologies Data et AI.
• Capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à s'adapter rapidement à de nouveaux environnements.
• Niveau d'anglais intermédiaire souhaité.
• Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes, esprit critique, et forte motivation à apprendre et à se développer.
• Connaissance en développement, enjeux d’intelligence artificielle (IA), enjeux liés à la data science, enjeux Workplace / Smart Working Curiosité pour les nouvelles technologies et l’innovation au sens large

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail international - plus de 45 nationalités présentes sur site !
• Des bureaux à la pointe de la technologie au cœur de Paris, avec possibilité de travail à distance.
•  Remboursement de 60 % du pass Navigo.
• Un Comité Inter-Entreprises généreux.
• Restaurant d'entreprise et chèques-repas.
• Et surtout : une expérience enrichissante au sein d'une communauté dynamique de jeunes talents !

Lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à informer les recruteurs de tout ajustement spécifique dont vous pourriez avoir besoin pour votre poste.