Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Juriste transport (F/H) en alternance.
Au sein de l’équipe Régleur sinistres transport, responsable d'instruire et de gérer, dans la limite des pouvoirs délégués, un portefeuille de dossiers sinistres Transports amiables et contentieux < à 150.000€ dans le périmètre des activités agents et courtage.
Apporter, dans le respect de nos engagements, un service de qualité aux assurés, tiers, intermédiaires.
Dans ce cadre vous effectuerez les missions suivantes :
- Gérer un portefeuille de dossiers, en sachant détecter les priorités, avec pour objectif un service de qualité au client.
- Respecter pour la gestion amiable les engagements de délais internes (Engagements de Service).
- Etudier les déclarations les orienter de façon pertinente (avec ou sans expertise) : analyser les rapports, les aspects techniques et éventuellement juridiques des dossiers, vérifier les garanties,
- Effectuer des offres de règlements : les négocier et procéder aux règlements.
- Évaluer le coût des sinistres et veiller à l’actualisation des évaluations.
- Pour les dossiers contentieux suivre les procédures judiciaires, préparer l’argumentaire des avocats et éventuellement mener à bien les négociations dans le respect de ses pouvoirs.
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue