Performance & Reporting Project Manager

Résumé du poste
CDI
Puteaux
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Coordination de la production
Compréhension des marchés financiers
Suivi des performances
Compétences en négociation
Pensée analytique
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

AXA IM est un gestionnaire d'actifs international faisant partie du groupe AXA, leader mondial de l’assurance. Notre équipe comprend de nombreuses compétences et expériences pour mieux répondre aux besoins de nos clients.

Votre rôle de Reporting Solutions Officer sera rattaché au Head of Reporting Solutions et vous ferez partie du département Operations – Performance & Reporting.

DECOUVREZ votre opportunité

Le Reporting Solutions Officer sera en charge d'améliorer et de développer des nouveaux reporting demandés par les équipes de vente, les gérants de portefeuilles et les régulateurs, mais aussi de mettre en place de reporting pour des nouveaux clients.

Vos rôles et responsabilités :

Pilotage et coordination des projets avec notre prestataire externe

  • Contribution à l’amélioration des reporting clients
    • Développement de l'offre de reporting avec la création et automatisation de nouveaux documents (avec les Services Clients)
    • Adaptation en permanence les reporting clients aux différentes réglementations (AMF, ESMA, PRIIPS, FSMA…)
    • Veille permanente des disclaimers à afficher sur nos reporting commerciaux
    • Amélioration de la qualité des reporting
  • Conception/création de nouveaux reporting
    • Amélioration des maquettes/reporting existants
    • Définition de nouvelles maquettes et/ou de nouveaux types de reporting
  • Suivi des autres projets/développements
    • Amélioration des process de production des reporting clients (RPM…)
    • Amélioration des process d’alimentation des reporting clients entre AXA IM et notre prestataire
    • Mise en place des procédures à destination des équipes de production
  • Participer à l’alignement des process de production des reporting Architas par notre prestataire externe sur les nôtres et à l’intégration de leurs portefeuilles dans les bases de données Dali
  • Proposer nos solutions de performance et/ou de reporting, internes comme externes pour l’onboarding de nouveaux clients

 #LI-JB1

Nous nous engageons à vous offrir un environnement où vous pourrez :

Développez votre potentiel : Intégrer une entreprise engagée sur le développement de ses collaborateurs via une mobilité interne dynamique et une large offre de parcours de formation personnalisés.

Personnalisez votre manière de travailler: Travailler pour une entreprise qui s'engage à garantir flexibilité et équilibre à ses employés, en vous offrant une large gamme d'avantages (intéressement, télétravail, avantages sociaux compétitifs, etc.).

Epanouissez-vous par la diversité de notre communauté : Jouer un rôle au sein d'une entreprise inclusive qui reconnaît et valorise activement les différences individuelles dans un environnement de travail diversifié et inclusif.

Faites avancer le monde: Rejoindre un employeur responsable qui agit en faveur des causes sociétales et environnementales en tant qu'investisseur, assureur et entreprise, notamment au travers de l'association AXA Atout Cœur. Dans le cadre de notre engagement en faveur de la durabilité et de la responsabilité environnemental, nous célèbrerons votre arrivée en plantant un arbre.


Profil recherché

PARTAGEZ votre expertise unique

Nous accueillons différentes combinaisons de compétences et d'expériences:

  • Diplôme de 3è cycle en finance de marché, gestion d’actifs ou autres domaines proches
  • Première expérience (minimum 3 ans) en gestion d’actifs et/ou en gestion de projets 
  • Maitrise de Microsoft Office
  • Bonne connaissance de la gestion d'actifs, des pratiques et règles de marché ainsi que des instruments financiers
  • Très bon niveau d’anglais requis : de nombreuses interactions avec nos clients et partenaires sont en anglais

 Les qualités humaines :

  • Très forte capacité à mener des projets et à fédérer
  • Leadership, rigueur et autonomie
  • Axé(e) sur les résultats et le Client 
  • Capacité à influencer les autres et aptitude à la négociation
  • Esprit d’analyse
  • Esprit de synthèse et capacité à travailler sur des activités et des sujets complèxes.
  • Excellente communication écrite et orale
  • Qualités relationnelles : être diplomate, dynamique, rigoureux et organisé et avec un bon esprit d’équipe, force de proposition

Nous aimerions en savoir plus sur vous ! Envoyez-nous votre CV.

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