Au sein de l’équipe du style, vous rapportez directement aux stylistes sous la direction de la Head Designer. Vous participez à la création et à l’actualisation de la collection prêt-à-porter femme.

Vos missions sont les suivantes :

• Aide à la gestion du bureau de style et des missions des stylistes

• Lancement des coloris et mise à jour des gammes couleurs et des mood boards

• Mise en couleur des dessins du book et des silhouettes

• Préparation et envoi de colis DHL

• Aide au classement et rangement des produits

Par ailleurs, vous veillez au respect de la politique RSE de ba&sh et incarnez cet engagement au quotidien.

Cette liste n’est pas exhaustive et sera susceptible d’évoluer avec le développement de ba&sh.

Vous vous reconnaissez dans ce parcours :

• Formation supérieure en école de mode

• Intérêt prononcé pour l’univers ba&sh

Vous vous démarquez pour votre :

• Polyvalence, proactivité et dynamisme

• Rigueur et organisation

• Bon relationnel et envie de travailler en équipe 

Vous maitrisez :  

• Parfaitement Adobe Photoshop et Illustrator

• L’anglais couramment

ba&sh considère ses stagiaires comme des membres à part entière de l’équipe.

Nous vous offrons :

• Titres-restaurant via Swile

• Remises préférentielles sur nos collections

• Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo

• Evènements d’entreprise toute l’année

• Cours de Yoga et Fitness hebdomadaires

• Accès au réseau ba&sh Alumni

ba&sh n’attend plus que vous !

Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force. Nous nous engageons à la cultiver sous toutes ses formes (genres, âges, nationalités, cultures, croyances religieuses, orientations affectives, …).

En tant qu’employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons l’ensemble des candidatures qualifiées et compétentes, sans distinction.

Nous nous engageons à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque collaborateur développe un fort sentiment d’appartenance.