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Social Media Creative H/F

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

Back Market
Back Market

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

POURQUOI NOUS?

Pour mettre ton talent au service d’une entreprise qui a du sens. Back Market, c’est 940 tonnes de matières premières, 700 tonnes d’équivalent CO2, et 3,5 tonnes de déchets électronique économisées chaque semaine.
Pour produire des choses qui seront vues par des centaines de milliers de personnes, partout dans le monde. Notre startup existe aujourd’hui dans 6 pays, dont les USA. Et bientôt partout en Europe. Elle rassemble aujourd’hui près de 2 millions de clients.

Pour travailler sur des formats et des supports multiples. Au delà du site web, Back Market existe sur des dizaines de canaux. Depuis le classique spot télé entre deux JT de Pernaud, jusqu’au guerilla marketing, en passant par du motion design dans notre appli et autres campagnes d’emailing un peu léchées.

Pour travailler dans une startup hyper stimulante et multiculturelle, aux côtés de 250 Back Makers talentueux, bienveillants, débordant d’idées et d’ambition.

YOUR MISSION ( IF YOU ACCEPT IT):

  • Faire vivre la marque et l’esprit de BM en France et à l’international sur les réseaux sociaux - en ping pong avec le Concepteur Rédacteur qui nous a déjà rejoint.
  • Elaborer une veille continue (sujets, shows, actu influenceurs et contenus) afin de proposer de nouveaux sujets et angles créatifs.
  • Accroître notre présence sur les différents réseaux sociaux et y proposer des stratégies de contenu adaptées et pertinentes.
  • Etre responsable du calendrier / roadmap et de la ligne éditoriale de BM sur les différentes plateformes sociales.
  • Concevoir des mécaniques et activations créatives (ad hoc ou amplifications de temps forts de communication)
  • Augmenter la taille et de l’engagement de notre super communauté, notamment en nous faisant entrer dans une dynamique plus conversationnelle (oui, on dit “conversationnelle”, comme ça, sans complexe).
  • Programmer les différents posts en respectant les consignes de diffusion (taglines, restrictions, pages),
  • Analyser les performances des publications et leurs principaux indicateurs afin d’être force de recommandation.

Profil recherché

  • Tu as au moins 2 ans d’expérience, si possible en agence .
  • Tu es créatif. Et tu es curieux.
  • Tu as une culture digitale et publicitaire.
  • Tu sais écrire à peu près correctement, jeux de mots bienvenus.
  • Tu sais trouver et traiter des sujets qui intéressent notre communauté
  • Tu maîtrises parfaitement les outils de base du métier (logiciels de content management, GA, etc.) et as une connaissance basique des outils de créations (Photoshop, Indesign, etc.)
  • Tu sais lire une annonce et tu sais qu’il va falloir caser le mot “Brachiosaure” dans ta lettre de motivation.
  • Tu es un auguste Memelord et tu aimerais en vivre sans avoir à vendre des mugs.

Déroulement des entretiens

POUR POSTULER ?

  • l’URL d’un des compte RS que tu animes actuellement et un top 3 façon Topito de tes meilleurs posts / activations sur ces comptes
  • Un top des comptes / marques qui selon toi ont tout compris au social (et pourquoi)
  • Afin de nous permettre d’entrevoir tes capacités rédactionnelles et créatives ainsi que ton parcours, envoie nous ton CV et une lettre de motivation (ça serait trop facile si c’était pas un peu relou) en français, moderne ou ancien.

RECRUTEMENT PROCESS:

  • Entretien téléphonique avec Billy, Talent Acquisition Specialist
  • Entretien avec Antony, Concepteur-rédacteur et Donatienne, Communication Manager
  • Entretien avec Pierre, Culture Manager et Pauline, Content Manager
  • Entretien avec Vianney, Co-Founder and CCO
    *

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réseaux sociaux et médias communautaires”.