Avec 130+ projets réalisés, Theodo Apps (Groupe Theodo) est spécialisé dans le design et le développement d’applications multiplateforme.

En 10 ans Theodo Apps est passé de 2 à 120 collaborateurs et a atteint un chiffre d’affaires de 24 millions d’euros en 2024 !

Theodo Apps travaille à la fois avec des entrepreneurs, des PME innovantes, et des grands groupes comme TF1+, Carrefour, Urgo ou Compagnies des Alpes.

L’équipe technique de Theodo Apps, c’est 49 software engineers, tech leads, ou architectes tous issus des meilleures écoles d’ingénieur, et Engineering Managers pour les faire réussir.

Ta mission est de :

• Concevoir et développer des applications avec du code multiplateformes (mobile, web et TV)

• Développer des fonctionnalités en construisant un code de qualité: maintenable & scalable

• Contribuer au choix d’infrastructure du projet et à la stack technique

• Aider ton client à prioriser les fonctionnalités produit pour apporter un maximum de valeur à son business

• Tu seras membre d’une équipe de 2 à 5 ingénieurs épaulés par un lead tech, un associate product manager, et un UX/UI designer.

Pour t’accompagner dans la réussite de ta mission, nous nous assurerons que tu sois dans les bonnes conditions pour progresser avec :

• Un système de formation basé sur une matrice de compétence dont tu es responsable

• Un tech lead pour t’accompagner dans ta progression technique

• Un coach pour ta progression dans la boite

Parcours de progression : Les perspectives de carrières sont nombreuses et nous voulons aussi construire ton plan de carrière ensemble. Nous voulons faire émerger les futurs leaders de la tech européenne et il y a pleins de moyens de faire ça :

• Lancer une nouvelle verticale technologique chez Theodo Apps : no code, IOT, AR/VR

• Devenir Engineering Manager, le premier pas vers un rôle de CTO

• Devenir une référence sur une compétence technique comme Alexandre Moureaux sur la performance des apps mobiles

Les avantages chez Theodo Apps :

• Un coach attitré qui est là pour t’accompagner dans ta progression

• Des formations de 30 minutes 3 fois par semaine

• Coaching et sponsoring pour participer et animer des conférences internationales

• Conférence et weekend d’entreprise une fois par an

• Budget personnel pour ton matériel (laptop, smartphone, sac à dos…)

• Une soirée par mois

• Mutuelle, indemnités transports, ticket restaurant (swile)

• Tu es passionné·e par le web / mobile

• Tu es diplômé·e d’une grande école d’ingénieur

• Tu as 1-2 ans d’expérience en développement web/mobile

• Tu veux utiliser et contribuer aux dernières technologies open-source (React Native, Nest, Typescript, GraphQL, Docker, Jest)

• Tu as une énorme envie de progresser, de challenger et d’être challengé·e

• Tu veux être accompagné·e pour exploiter à fond ton potentiel et réaliser ton ambition

• Tu as envie d’aider les autres et de partager tes connaissances

• Tu souhaites participer à la conception de produits à fort impact business

• Tu veux te former aux dernières méthodes de développement et de management Lean et Agile

Le processus de recrutement Tech se déroule en 5 étapes sous une dizaine de jours

• Call de qualification, un appel de 30min pour comprendre l’actualité du candidat, ce qu’il cherche actuellement et ses ambitions à 3-5ans.

• Entretien découverte, une discussion d’1h autour du parcours candidat, mais aussi pour présenter concrètement TheodoApps et Theodo Groupe (interactions synergies).

• Test de refacto, un exercice de modification de code existant, à faire chez soi. Il faudra rendre ce code plus lisible et fonctionnel. Un entretien avec un.e de nos lead tech sera prévu par la suite pour discuter du rendu (1h).

• Entretien de debugging avec un.e de nos lead (1h).

• Entretien VP Engineering, discuter de la vision et se projeter dans la future collaboration (30min).

NB : le process peut être modulé en fonction de la séniorité des candidat(e)s. Voir les offres associées pour avoir le détail du process de recrutement.