BATIGERE : Un groupe engagé pour un habitat social citoyen

Fondé en 1985, BATIGERE est un groupe français d’habitat social qui compte 1800 collaborateurs. Ensemble, nous gérons un parc de plus de 100 000 logements à travers tout le territoire national.

Notre mission : Construire une cité durable centrée sur le bien-être du citoyen

Le groupe propose une offre complète de logements et de services pour un parcours résidentiel vertueux, incluant l’habitat accompagné, le logement social, l’intermédiaire, l’accession sociale et abordable à la propriété.

Nos valeurs : Développer l’inclusion professionnelle, la mixité sociale et la cohésion d’équipe

BATIGERE est investi dans le développement des compétences de chaque collaborateur. Des opportunités variées s’offrent à eux, allant de la gestion immobilière à la construction et à l’accompagnement social.

Depuis 2011, notre engagement est récompensé par l’obtention du label “Égalité professionnelle" et du label "Diversité".

Nos avantages : Veiller au bien-être de nos équipes en proposant un environnement de travail optimal.

BATIGERE développe la Qualité de Vie et les Conditions de Travail de ses équipes, en étant attentif à la diversité et à la lutte contre les discriminations, à l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes, à la conciliation entre la vie personnelle et professionnelle et à l’épanouissement au travail.

Nos avantages :

• 13ème mois - Prime vacances de 900 euros brut par an
• Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)
• CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)
• Chèques CESU garde d'enfants
• Forfait annuel « mobilités durables » 700 euros maximum (800 euros si cumul abonnement transport public).

Rejoignez BATIGERE pour mettre en œuvre des valeurs solidaires et humaines au quotidien.

Si vous partagez notre vision “citoyenne”, rejoignez-nous !

Rattaché(e) à la/au Responsable de Secteur, vous assurez  des tâches diversifiées sur votre patrimoine à la fois techniques et administratives.

Vos principales missions : 

• Entretien courant du patrimoine : nettoyage des parties communes, des espaces extérieurs, assurer l’élimination des rejets, prendre en charge les menues réparations.
• Participer à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine : assurer une surveillance technique quotidienne du patrimoine, diagnostiquer, déclencher et accompagner les travaux d’entretien courant des parties communes. 
• Participer à la gestion locative : procéder aux visites, aux états des lieux et aux permanences et accueils en loge, participer au recouvrement des loyers impayés, remonter et suivre les réclamations des locataires. 
• Participer à la gestion sociale et au partenariat local : orienter les locataires en cas de difficultés, œuvrer dans la démarche « Bien Habiter », participer aux évènements ou festivités, participer aux actions visant à créer du lien social dans les quartiers.

Formation & Expérience

Vous avez un CAP Gardien d’immeubles ou une expérience significative dans le gardiennage d’immeubles.

Savoirs & Savoir-Faire Votre formation et/ou votre expérience professionnelle vous permettent 

• de connaître les règles élémentaires de sécurité ainsi que les droits et obligations des locataires, 
• de justifier d’un premier niveau de connaissances des métiers du bâtiment et
• d'être à l’aise avec les outils informatiques notamment pour rédiger des rapports.

Savoir-Être On vous reconnaît les qualités suivantes :

• Vous avez le sens du service client 
• Vous êtes polyvalent et réactif
• Vous êtes organisé et avez le souci du travail bien fait
• Vous avez l’esprit d’équipe
• Vous êtes capable de faire face à des situations conflictuelles

Compétences

• immobilier
• sécurité
• relationelle
• conseil client
• entretien