BATIGERE : Un groupe engagé pour un habitat social citoyen

Fondé en 1985, BATIGERE est un groupe français d’habitat social qui compte 1800 collaborateurs. Ensemble, nous gérons un parc de plus de 100 000 logements à travers tout le territoire national.

Notre mission : Construire une cité durable centrée sur le bien-être du citoyen

Le groupe propose une offre complète de logements et de services pour un parcours résidentiel vertueux, incluant l’habitat accompagné, le logement social, l’intermédiaire, l’accession sociale et abordable à la propriété.

Nos Valeurs : Développer l’inclusion professionnelle, la mixité sociale et la cohésion d’équipe

BATIGERE est investi dans le développement des compétences de chaque collaborateur. Des opportunités variées s’offrent à eux, allant de la gestion immobilière à la construction et à l’accompagnement social.

Depuis 2011, notre engagement est récompensé par l’obtention du label “Égalité professionnelle" et du label "Diversité”.

Nos avantages : Veiller au bien-être de nos équipes en proposant un environnement de travail optimal

BATIGERE développe la Qualité de Vie et les Conditions de Travail de ses équipes, en étant attentif à la diversité et à la lutte contre les discriminations, à l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes, à la conciliation entre la vie personnelle et professionnelle et à l’épanouissement au travail.

Nos principaux avantages :

• 13ème mois - Prime vacances de 900 euros brut par an  
• Prime d'intéressement et prime de performance
• Plan Epargne Entreprise avec abondement employeur
• RTT
• Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)
• Retraite supplémentaire après un an d'ancienneté
• CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)
• Chèques CESU garde d'enfants
• Politique forte de mobilité professionnelle interne (prime d’obtention de diplômes)
•  Forfait annuel « mobilités durables » 700 euros maximum (800 euros si cumul abonnement transport public

Rejoignez BATIGERE pour mettre en œuvre des valeurs solidaires et humaines au quotidien !

Votre mission :

Management :

• Organiser et piloter l’activité
• Développer les compétences de l’équipe
• Accompagner les sujets transverses
• Veiller à la fiabilité des outils et données 

Reporting et budgets :

• Construire les différents reporting d’activités du service : mandats, appels de fonds, tenue des AG, validation des comptes, contentieux…
• Etablir et suivre les budgets 

Expertise :

Apporter une expertise juridique, économique et technique dans le processus de création des copropriétés 

• Contribuer à la pérennité des bilans financiers des réhabilitations énergétiques
• Rédiger des modes opératoires et procédures en appui de l’activité
• Assurer une veille juridique et réglementaire

Représentation du service :

• Support aux différents services (Directions Territoriales, Charges, Comptabilité...)
• Interlocuteur principal de l’éditeur de la base de données informatiques
• Participation aux instances/réunions partenariales (Union HLM, associations régionales…) 
• Gestion des partenariats (syndics, notaires, syndics…)  
• Rôle d’animation (réunion d’information lors de mise en vente, assemblées générales…)

Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de l’immobilier, vous avez une expérience avérée en gestion de copropriétés

Idéalement, vous présentez les qualités suivantes :

- Capacité d’organisation et gestion des priorités

- Sens de la communication et bon relationnel

- Bonne maîtrise des outils informatiques

Des déplacements sont à prévoir.