Descriptif du poste :

• Intégration des contenus : Assurer la migration et l’organisation des outils, modules, tests et parcours d’accompagnement sur la plateforme Teasio.

• Gestion de projet : Planifier, organiser et coordonner les différentes étapes du projet en respectant les délais et contraintes.

• Interface avec les parties prenantes :

o   Servir de point de contact entre les consultants internes (QuinteSens) et les équipes de la plateforme Teasio.

o   Collecter et synthétiser les besoins des utilisateurs pour garantir une intégration optimale.

• Formation et accompagnement : Participer à une formation de 2 heures en one-to-one avec Teasio pour maîtriser la plateforme, puis accompagner les utilisateurs dans sa prise en main.

• Optimisation : Être force de proposition pour améliorer les processus et maximiser l’utilisation des fonctionnalités offertes par Teasio.

• Innovation pédagogique /accompagner le changement

• Formation initiale avec Teasio pour garantir une bonne maîtrise de la plateforme.

• Encadrement et accompagnement tout au long du projet par l’équipe QuinteSens.

Durée et localisation :

• Stage à pourvoir dès que possible, pour une durée de 2 à 4 mois

• Basé à Marcq-en-Barœul

• Étudiant(e) en gestion de projets pédagogiques/digitaux, ressources humaines

• Compétences en gestion de projet : Organisation, planification, rigueur, et respect des délais.

• Appétence pour les outils digitaux et en ingénierie pédagogique : Une aisance avec les technologies et plateformes digitales est essentielle ainsi qu’en ingénierie

• Excellentes qualités relationnelles :

o   Capacité à écouter, comprendre et collaborer avec différents interlocuteurs.

o   Diplomatie, pédagogie et aptitude à créer une relation de confiance.

• Curiosité et proactivité : Envie d’apprendre et d’apporter des idées nouvelles.

• Compréhension des enjeux RH : Une sensibilité aux métiers de l’accompagnement RH serait un atout (coaching, outlplacement, Bilan de Compétence…)