Rejoignez nos équipes basées à l’ile Maurice pour nous aider à relever les défis de transformation de nos clients et participez à notre ambition de croissance de nos activités SAP.

Dans ce cadre nous souhaitons intégrer un consultant expert SAP FICO, capable de s’engager sur minimum 2 ou 3 ans au sein de notre centre de services basé à l’ile Maurice.

Votre mission principale consiste à assurer un soutien rapproché des équipes locales pour les faire grandir :

-Aider les Consultants à maîtriser toutes les étapes du cycle de vie de la prise en compte des demandes de nos Clients

-Accompagner nos Consultants pour leur permettre de mieux appréhender et répondre aux besoins métiers exprimés par nos Clients sur les périmètres Finance et Comptabilité

-Contribuer activement à la montée en compétences et en valeur de notre équipe à Maurice sur les modules SAP FI CO AA et FM

-Adopter une approche pédagogique qui vise à transmettre votre expertise et votre savoir-faire à nos Consultants

-Apprendre aux équipes à fournir un service de haute qualité qui assure la satisfaction de nos Clients

D’autre part, compte tenu de la taille de l’équipe et de la culture très opérationnelle de l’entreprise, le poste implique un style de management très participatif de type « chef d’équipe » et une capacité à assurer par moment le soutien des consultants en réalisant soit même certains travaux. Le poste nécessite donc un bon niveau d’expertise de SAP couplé à une bonne capacité de transmission de son savoir-faire.

Diplômé(e) d’une Ecole de Commerce et/ou d’un Master généraliste dans le domaine de la finance ou de la gestion, vous disposez d’au moins 8 à 10 ans d’expérience dans un cabinet de conseil ou en entreprise de service numériue (ESN) ou chez un client final

-Vous maîtrisez les aspects fonctionnels de plusieurs modules SAP FICO et êtes capable de faire le lien entre le besoin utilisateur et sa traduction dans un SI

- Vous éprouvez de la satisfaction lorsque vous contribuez au développement de vos collaborateurs

- Vous avez à la fois des capacités de leader empathique ainsi qu’un niveau d’exigence élevé

Savoir-faire

- Gestion d’équipe ou collaboration en équipe constituée de profils dotés de niveaux d’expérience variés

- Communication écrite et verbale claire et précise

-  Bonne connaissance des outils Office 365

-Bonne maîtrise de la langue française, écrite et orale

Qualités requises

Vos qualités relationnelles et votre esprit d’équipe vous permettront de vous intégrer au sein d’une équipe dynamique et conviviale. Ainsi, vous serez appelé à faire preuve des qualités suivantes :

-Culture collaborative et respect des autres

-Capacité de leadership et animation d’équipe

-Capacité d’écoute empathique

- Organisé, gestion de son temps et des échéances

- Persévérance et optimisme