Deputy CEO - Stage

Stage(6 à 12 mois)
Puteaux
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel

B:bot
B:bot

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Stage : Deputy CEO – Menez la révolution contre la pollution plastique

Vos missions :

En tant que stagiaire Deputy CEO, vous serez au cœur de la stratégie de croissance de b

, en lien direct avec notre CEO. Ce rôle vous offrira une immersion totale dans les enjeux clés de l’expansion internationale d’une start-up technologique en forte croissance. Vos responsabilités incluront :

  • Stratégie et planification : Appuyer le CEO dans la mise en œuvre des initiatives stratégiques à fort impact.

  • Recherche et analyse : Réaliser des études de marché et des analyses stratégiques pour soutenir notre expansion internationale.

  • Support aux réunions stratégiques : Assurer le suivi des rendez-vous clés (préparation des briefs, rédaction des comptes rendus).

  • Développement commercial : Contribuer à l’identification de nouvelles opportunités et à l’ouverture de nouveaux marchés.

  • Gestion des relations partenaires : Participer à la gestion des relations avec nos partenaires stratégiques et les parties prenantes externes.

  • Analyse financière et opérationnelle : Fournir des recommandations basées sur des analyses pointues des données.

Ce stage est idéal pour toute personne désireuse de découvrir les coulisses du développement international d’une entreprise innovante et d’apporter une réelle contribution à sa croissance.


Profil recherché

Nous recherchons une personne passionnée et ambitieuse, prête à relever des défis majeurs :

  • Étudiant(e) en fin d’études (grande école de commerce, master en gestion ou domaine connexe).

  • Forte appétence pour l’entrepreneuriat, la stratégie et l’innovation.

  • Esprit analytique et capacité à travailler dans un environnement complexe.

  • Passionné(e) par les enjeux environnementaux et le développement durable.

  • Autonome, audacieux(se) et proactif(ve), avec une réelle volonté d’impact.

  • Excellentes compétences en communication, travail d’équipe.

  • Maîtrise parfaite de l’anglais (une autre langue comme l’espagnol ou le polonais est un plus).


Déroulement des entretiens

Premier entretien RH avec Lémia

Echange avec le CEO, Benoit

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.