Customer Success Manager - Gestion locative - Stage

Stage(2 à 6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel

Beanstock
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Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un stagiaire pour renforcer l’équipe GOOD LOCKER 🥰 et contribuer à la dernière étape de l’expérience Beanstock de nos investisseurs.

Tes missions :

- Dans une approche commerciale, sélectionner avec soin les futurs locataire et les aider à constituer leur dossier.

Responsable d’un portefeuille de locataires Beanstock et de leur l’expérience Client

Assurer de la bonne perception des loyers chaque mois

Compétences que tu développeras chez Beanstock :

- Developper un esprit commercial

- Développer ta capacité opérationnelle en start up

- Developper tes qualités de communication et de rédaction-Developer rigueur, organisation, gout du travail dans un environnement jeune et passionné !

Rejoindre la Team Beanstock c’est :

- Intégrer un projet ambitieux et des équipes incroyables

- Profiter d’un environnement dynamique au cœur du 2e arrondissement 

- Bénéficier de formations en immobilier grâce à notre Beanschool

-Intégrer une aventure humaine et professionnelle unique : - Bien plus qu’un stage pour toi, c’est la meilleure école

Protocole de rémunération :

Grille définie selon durée du stage et année d’étude

Une part variable ! Plus tu loues, plus tu gagnes !

Beanstock souhaite avoir un impact social positif, et prête une attention particulière à la diversité, l’inclusion et l’équité. Chaque candidature est traitée de manière équitable et se basera sur les compétences et les motivations de chacun.


Profil recherché

Beanstock fournit un accompagnement de A à Z pour démocratiser l’investissement locatif, en allant de la sélection de projet rentable jusqu’à la 1ère mise en location de leur pépite fraichement rénovée !Nous avons donc besoin d’un profil avec le goût du challenge, l’envie d’apprendre et de se dépasser !

Tu as ….

- Un goût pour les entreprises en croissance, la prop-tech et l’innovation

- Un excellent relationnel et de bonnes capacités de communication à l’écrit comme à l’oral

- Un esprit vif, optimiste, curieux et adepte de la résolution de problèmes

- L’envie d’apprendre, de faire preuve d’initiatives et d’être débrouillard.e,

- Un goût pour les relations humaines et le travail d’équipe

On te rassure, pas besoin d’être un expert de l’immobilier ! Nous te formerons en continue !


Déroulement des entretiens

📞 Appel exploratoire

🤝 Cas pratique et échange avec ton futur manager

🌈 Rencontre avec ton équipe

👏 Bienvenue parmi nous !

Envie d’en savoir plus ?

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