Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
En tant qu’alternant(e), vous interviendrez dans un environnement IT, au sein de l’équipe Hardware en charge de la gestion des matériels de BP²I (serveurs, racks, etc.). Notre équipe gère le cycle HW de bout en bout, à savoir : initiation de la dépense de matériel, le suivi de la vie du matériel dans notre Référentiel Technique (Reftec), l’arrêt du matériel lorsque celui-ci est devenu obsolète, puis la sortie du matériel de BP²I dans une logique environnementale (RSE). Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !
Cette alternance, basée à Montreuil, est à pourvoir à partir du 08 septembre 2025 pour une durée de 12 ou 24 mois.
Vos perspectives d’évolution
Au sein de cette alternance vous aurez l’occasion de :
Si vous poursuivez vos études jusqu’au niveau Master, d’autres opportunités pourront s’offrir à vous à la fin de celles-ci, favorisant votre insertion professionnelle :
Travailler chez BNP Paribas c’est :
Un package et des avantages :
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Êtes-vous notre prochain ou prochaine Hardware Asset Manager (H/F) ?
Vous préparez un diplôme bac +2/3 (BTS, BUT , Bachelor , Licence) reconnu RNCP en école d’ingénieur, d’informatique, ou un cursus universitaire avec une spécialisation en Informatique.
Votre niveau de Français est courant, et Anglais, intermédiaire.
Vous maitrisez le Pack Office et savez faire preuve d’une grande rigueur au quotidien.
Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre !
Les étapes du recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens avec des managers opérationnels.
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Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :
#Rejoignez-nous !
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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Investissement et gestion d'actifs”.