Concrètement,votre quotidien ?  

• o  Plans deremédiation Data Quality dans le cadre de la gouvernance globale définie :
• ·      Vous appuierezles équipes pour la collecte des anomalies (issue log) avec le détail requisdans le format attendu (complétude des informations, clarté des descriptions etimpacts)
• ·      Vous identifierezles risques générés par chaque anomalie
• ·      Vous aiderezles SPOC et managers SMS et FS à résoudre les anomalies
• ·      Vouspiloterez les plans d’actions et les priorités de correction avec les équipesen charge des corrections

• o  Support auquotidien et formation :
• ·      Vous appuierezles équipes pendant les arrêtés : procédures, RTS, analyses ponctuelles…
• ·      Vousaméliorerez la coordination, la coopération et la communication entre leséquipes opérationnelles pour la réalisation des objectifs data quality
• ·      Vous aiderezles équipes sur les paramétrages dans les outils comptables
• ·      Vous organiserezet préparer les réunions de coordination avec les équipes EMEA sur tout sujetrelevant de la data quality
• ·      Vouspartagerez les principaux sujets à remonter en comité de pilotage DQ

• o  Contributionaux projets d’évolution :
• ·      Vous assurerezle rôle de point de contact pour l’équipe EMEA DQ auprès de l’équipe de projet
• ·      Vouscontribuerez aux analyses et actions attendues des équipes EMEA dans le cadredu projet, y compris en mobilisant nos équipes EMEA si besoin pour certainesactions
• ·      Vous allezrestituer régulièrement auprès des équipes EMEA l’avancement du projet et lesalertes

Sous laresponsabilité du manager Data Quality, l’analyste DQ Confirmé intègre uneéquipe au sein du département FINANCE & STRATEGY, dans l’équipeEMEA-Process & Operational & Permanent Control (POPC), localisée surParis et Madrid.

Nos bureauxsont situés au Millénaire 4 (35, rue de la Gare - 75019).

Vos perspectives d’évolution

En fonction de votre profil et de vos appétences, vous pourrez évoluer versle Risk ou manager une équipe au sein de Finance.

BNP Paribas,c’est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettrede monter en compétences et d’évoluer tout au long de votre parcoursprofessionnel.

Les avantages à nous rejoindre :

Un package rémunération et avantages :

-           Un fixe et un variableindividuel (défini en fonction de votre performance)

-           Plan épargne entreprise,couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activitéssociales et culturelles via le comité d’entreprise …

-           De la flexibilité avec unrythme de travail hybride : jusqu’à 2.5 jours de télétravail à définir avecvotre manager

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet detransformation vers la construction d’un monde plus durable.

Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.

Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notreprogramme OneMillionHoursToHelp

Êtes-vous notre prochain DataQuality Analyst Confirmé pour F&S ?

Oui si vousdisposez d’un Bac+3 minimum et que vous justifiez de 5 années d'expérienceminimum comme DATA Analyst. Vous disposez impérativement d’une premièreexpérience en comptabilité bancaire. Des appétences pour Power BI et BusinessObjects sont un plus. Votre anglais est courant que ce soit à l'oral ou àl'écrit.

Décomplexifier,faciliter, schématiser…n’ont pas de secret pour vous : en bref vous savezsynthétiser et simplifier. Vous êtes capable de transmettre clairement desinformations et échanger avec vos interlocuteurs. Vous êtes reconnu pour votrecapacité à agir de manière proactive. Vous êtes reconnu pour votre capacité àagir de manière proactive afin d’améliorer les performances et les résultats. Vousdisposez des aptitudes et des compétences essentielles à la gestion de projet.

Les étapesde recrutement :

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené àpasser un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner)et/ou manager opérationnel.

Si vous êtesen situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivationà missionhandicap@bnpparibas.com

Dans unmonde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs cléspour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, noussouhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’estainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante,responsable et durable

Enfin, nousattachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs etcollaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique etprofessionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, lesinformations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vosantécédents pourront être vérifiés.

Rejoignez-nous !