Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?RISK Independent Review & Control (RISK IRC) est une unité spéciale au sein de l'organisation de RISK rattachée directement au Group CRO. A travers sa mission de revue indépendante, l’équipe assure une deuxième ligne de défense pour l'utilisation de divers types de modèles et, par conséquent, est responsable de la gestion du risque de modèle. Le poste décrit est au sein de l'équipe qui couvre les méthodologies de risque de marché, de risque de contrepartie et de risque de valorisation. Ces méthodologies sont développées et utilisées globalement à des fins réglementaires et de gestion des risques en interne, couvrant l'ensemble des activités du Groupe. Ces méthodologies couvrent entre autres:
Diplômé.e d’un BAC+5 en Mathématiques financières / Econométrie / Statistique, vous avez une expérience de 5 ans minimum en développement de modèles quantitatifs, ou revue de modèles,
Ce poste exige une expérience professionnelle en conformité avec les responsabilités.Connaissance approfondie des marchés de capitaux : comment fonctionnent les marchés, quelle est la liquidité et l'observabilité des prix des principaux produits, quels sont les canaux de négociation et quels sont les divers accords de compensation et de garantie.Connaissance de nombreux modèles de valorisation ainsi que des techniques de modélisation du risque de marché et de contrepartie.Bonne compréhension des exigences réglementaires pour les modèles dans son périmètre d’action.Connaissance approfondie des processus de gestion du risque de modèle, des exigences réglementaires, des politiques internes, des normes et des templates.Compétences de programmation avancées en Python / R / C# ou dans d'autres langues permettant une évaluation rapide des caractéristiques du modèle et une comparaison des alternatives au modèle.Niveau d’anglais avancé et niveau de français intermédiaireLes étapes du recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené àpasser un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manageropérationnel.
Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.
]]>Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des risques et conformité”.
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