L’entité Capgemini Engineering R&D Services du Groupe Capgemini rassemble des passionnés qui travaillent ensemble afin de proposer des produits à la pointe des nouvelles technologies dans le spatial, l’aéronautique, la défense, l’énergie, le ferroviaire…

Descriptif de la mission :

Dans le cadre du développement de nos activités dans l’Est de la France (Alsace), nous recherchons des Ingénieurs automaticien(ne) H/F pour intervenir sur divers projets et roadmap de l’informatique industrielle d’acteurs majeurs du marché pharmaceutique.

Vous aurez comme principales missions de :

• Conception, le développement, le test et le déploiement de logiciels industriels et d'automatisation de ligne de production

• Suivi de la validation et de la qualité du système développé par un ou plusieurs fournisseurs.

• Vous serez en charge de la maintenance des systèmes

• Participer aux qualifications de l’installation, aux qualifications opérationnelles et aux qualifications des performance

Description du profil :

Vous avez 3 à 5 ans d’expérience en tant qu’ingénieur automatisation et/ou en développement et codage de systèmes et programmes OT complexes de préférence avec idéalement une expérience en environnement biopharmaceutique.

Vous maîtrisez l’ingénierie logicielle, l’intégration, le déploiement (validation, test) et la maintenance : De systèmes automatisés incluant API, IHM, base de données, outils de reporting SCADA : de préférence CODESYS primaire Wonderware et secondaire Rockwell/ALLEN Bradley systems et SIEMENS.

Vous maîtrisez de langages de programmation (comme C, C++, Python, etc.).

CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.

3 raisons de nous rejoindre:

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.