En tant qu'Ingénieur Data Manager, vous serez le garant de la gouvernance et de la gestion efficace des données dans le secteur du pétrole, du gaz ou de l'énergie, en assurant le lien entre les aspects techniques et stratégiques du projet.

 

Missions principales en 5 points :

• Établir et maintenir des pratiques robustes de gouvernance des données
• Concevoir et implémenter des modèles de données évolutifs et conformes aux normes industrielles
• Optimiser l'architecture et l'infrastructure des données en collaboration avec les équipes IT/DevOps
• Gérer l'extraction, la conversion et l'intégration des données, notamment avec SAP
• Développer et automatiser des rapports, tableaux de bord et flux de travail pour une gestion efficace des données

Description du profil :

 

Votre profil :

• Titulaire d’un Bac+5 universitaire ou d’un diplôme d’Ingénieur mécanique, en informatique ou dans un domaine connexe avec une expérience significative dans la gestion de données dans l’industrie du pétrole et du gaz ou de l’énergie,
• Gestion de projet, méthodologies Agile, Scrum, Kanban ; définition de la stratégie ; prestation de services,
• Expérience de la conception 3D, des catalogues 3D et de la transformation des formats dans les outils de création (Aveva PDMS, Aveva E3D), une expertise dans Aveva PI et d’autres outils avancés pour rationaliser les processus d’acquisition et d’analyse des données,
• Connaissances en matière de création de rapports et de tableaux de bord interactifs (Excel, Power Point, Power BI),
• Excellentes aptitudes à la communication et à la collaboration

Nous proposons :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

 

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. 

 

 

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